圖源：Unsplash

芥末堆文 9月21日，北京市教委發(fā)布《北京市“十四五”學(xué)前教育發(fā)展提升行動計劃》，提出到2025年，全市學(xué)前三年入園率保持在90%以上，普惠性幼兒園覆蓋率達到90%，公辦園在園幼兒占比達到50%以上。

支持幼兒園舉辦2—3歲托班，整治民辦園使用公辦學(xué)校名稱

文件明確，要優(yōu)化學(xué)前教育資源布局，鞏固普及普惠成果。結(jié)合三孩生育政策實施和區(qū)域?qū)嶋H，及時修訂和調(diào)整居住社區(qū)人口配套學(xué)位標(biāo)準；鼓勵有條件的區(qū)探索實施學(xué)前教育服務(wù)區(qū)制度；優(yōu)化資源結(jié)構(gòu)，滿足多元化需求；鞏固治理成效，嚴格小區(qū)配套園建設(shè)使用，進一步健全城鎮(zhèn)小區(qū)配套園建設(shè)管理制度，應(yīng)移交產(chǎn)權(quán)的要及時移交區(qū)教育行政部門，小區(qū)配套園原則上建成公辦園，確保提供普惠性服務(wù)；加大資源統(tǒng)籌，積極支持幼兒園舉辦2—3歲托班，支持有條件的職業(yè)學(xué)校增設(shè)嬰幼兒照護相關(guān)專業(yè)并提升培養(yǎng)質(zhì)量。鼓勵有條件的幼兒園在滿足3—6歲幼兒入園的基礎(chǔ)上，利用空余學(xué)位開設(shè)托班招收2—3歲幼兒。

提升學(xué)前教育治理能力，健全管理體制機制。具體包括，健全經(jīng)費投入與成本分擔(dān)機制，動態(tài)調(diào)整公辦幼兒園收費標(biāo)準，建立財政補助政策與收費動態(tài)調(diào)整機制；深化治理不規(guī)范辦園行為，重點對存在危房、“三防”不達標(biāo)等安全隱患及園長和教師不具備規(guī)定資格等不規(guī)范辦園行為進行動態(tài)督查，對出現(xiàn)虐童、體罰及變相體罰等嚴重師德失范行為的幼兒園，年檢實行一票否決，清理各類無證園，對幼兒園名稱中包含外語詞、外國國名、地名，使用片面強調(diào)課程特色或帶有宗教色彩的名稱，以及民辦園使用公辦學(xué)校名稱或簡稱等進行持續(xù)動態(tài)清理整治。同時，要優(yōu)化學(xué)前教育規(guī)范管理機制，強化幼兒園安全保障工作。

消除“大班額”現(xiàn)象，鼓勵高校增加學(xué)前教育專業(yè)招生計劃

推動學(xué)前教育內(nèi)涵建設(shè),促進園所全面優(yōu)質(zhì)發(fā)展。一是深化幼兒園教育改革，引領(lǐng)保教實踐提質(zhì)增效；二是完善全覆蓋學(xué)前教育教研體系，服務(wù)教師專業(yè)發(fā)展、教育實踐與管理決策；三是持續(xù)改善辦園硬件和軟件條件，提升幼兒園服務(wù)能力，重點化解和消除“大班額”現(xiàn)象，伴隨兒童成長推動男女分廁或分時如廁；四是加大對薄弱幼兒園扶持力度，堅持各類幼兒園協(xié)同發(fā)展。

此外，創(chuàng)新學(xué)前教育隊伍建設(shè),提升干部教師能力素養(yǎng)。努力改革幼兒園教職員工配備方式，鼓勵高校增加學(xué)前教育專業(yè)招生計劃，根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要穩(wěn)步擴大相關(guān)專業(yè)招生規(guī)模，保障教師、保健醫(yī)等專業(yè)人才供給。探索在高校學(xué)前教育專業(yè)增加特殊教育專業(yè)課程，堅持各類幼兒園教職員工分層分類全員培訓(xùn)制度，突出實踐導(dǎo)向。

同時，不斷提高幼兒園教師工資待遇，確保教師工資及時足額發(fā)放、同工同酬。民辦園要參照公辦園教職工工資收入水平，合理確定相應(yīng)教職工的工資收入。