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兩部門:加強(qiáng)青年科技人才培養(yǎng)和使用,減輕青年科技人才非科研負(fù)擔(dān)

作者:LAN 發(fā)布時(shí)間:

兩部門:加強(qiáng)青年科技人才培養(yǎng)和使用,減輕青年科技人才非科研負(fù)擔(dān)

作者:LAN 發(fā)布時(shí)間:

摘要:40歲以下青年科技人才擔(dān)任項(xiàng)目(課題)負(fù)責(zé)人和骨干的比例原則上不低于50%。

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圖源:Pixabay

芥末堆文 近日,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)青年科技人才培養(yǎng)和使用的若干措施》,其中提到,支持和鼓勵(lì)高等學(xué)校、科研機(jī)構(gòu)等選派科研能力強(qiáng)、擁有創(chuàng)新成果的青年科技人才,通過(guò)兼職創(chuàng)新、長(zhǎng)期派駐、短期合作等方式,到基層和企業(yè)開(kāi)展科技咨詢、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、科學(xué)普及等服務(wù),服務(wù)成效作為職稱評(píng)審、職務(wù)晉升等的重要參考。

《若干措施》明確,支持青年科技人才在國(guó)家重大科技任務(wù)中“挑大梁”、“當(dāng)主角”。國(guó)家重大科技任務(wù)、關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)和應(yīng)急科技攻關(guān)大膽使用青年科技人才,40歲以下青年科技人才擔(dān)任項(xiàng)目(課題)負(fù)責(zé)人和骨干的比例原則上不低于50%。

鼓勵(lì)青年科技人才跨學(xué)科、跨領(lǐng)域組建團(tuán)隊(duì)承擔(dān)顛覆性技術(shù)創(chuàng)新任務(wù),不納入申請(qǐng)和承擔(dān)國(guó)家科技計(jì)劃項(xiàng)目的限項(xiàng)統(tǒng)計(jì)范圍。穩(wěn)步提高國(guó)家自然科學(xué)基金對(duì)青年科技人才的資助規(guī)模,將資助項(xiàng)目數(shù)占比保持在45%以上,支持青年科技人才開(kāi)展原創(chuàng)、前沿、交叉科學(xué)問(wèn)題研究。地方科技任務(wù)實(shí)施加大對(duì)青年科技人才的支持力度。深入實(shí)施國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃青年科學(xué)家項(xiàng)目,負(fù)責(zé)人申報(bào)年齡可放寬到40歲,不設(shè)職稱、學(xué)歷限制,探索實(shí)行滾動(dòng)支持機(jī)制,經(jīng)費(fèi)使用可實(shí)行包干制。

此外,要加大基本科研業(yè)務(wù)費(fèi)對(duì)職業(yè)早期青年科技人才穩(wěn)定支持力度?;究蒲袠I(yè)務(wù)費(fèi)重點(diǎn)用于支持35歲以下青年科技人才開(kāi)展自主研究,有條件的單位支持比例逐步提到不低于年度預(yù)算的50%。

完善自然科學(xué)領(lǐng)域博士后培養(yǎng)機(jī)制。國(guó)家科技計(jì)劃項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)“勞務(wù)費(fèi)”可根據(jù)博士后參加項(xiàng)目研究實(shí)際情況列支,統(tǒng)籌用于博士后培養(yǎng)。強(qiáng)化博士后在站管理,設(shè)站單位和合作導(dǎo)師應(yīng)創(chuàng)造條件支持博士后獨(dú)立承擔(dān)科研任務(wù),培養(yǎng)和提升博士后獨(dú)立科研能力。支持符合條件的企業(yè)設(shè)立博士后工作站,擴(kuò)大數(shù)量和規(guī)模,強(qiáng)化產(chǎn)學(xué)研融合,在產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新實(shí)踐中培育青年科技人才。

《若干措施》還提出,要更好發(fā)揮青年科技人才決策咨詢作用。高等學(xué)校、科研院所、企業(yè)等各類創(chuàng)新主體要積極推薦活躍在科研一線、負(fù)責(zé)任講信譽(yù)的高水平青年科技人才進(jìn)入國(guó)家科技評(píng)審專家?guī)?。?guó)家科技計(jì)劃(專項(xiàng)、基金等)項(xiàng)目指南編制專家組,科技計(jì)劃項(xiàng)目、人才計(jì)劃、科技獎(jiǎng)勵(lì)等評(píng)審專家組,科研機(jī)構(gòu)、科技創(chuàng)新基地等績(jī)效評(píng)估專家組中,45歲以下青年科技人才占比原則上不低于三分之一。

與此同時(shí),《若干措施》要求,要提升科研單位人才自主評(píng)價(jià)能力;減輕青年科技人才非科研負(fù)擔(dān);加大力度支持青年科技人才開(kāi)展國(guó)際科技交流合作;加大青年科技人才生活服務(wù)保障力度;加強(qiáng)對(duì)青年科技人才工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

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