自去年6月黃嫻出任啟德教育 CEO 至今,時間已過了一年有余。相比于之前在培生,黃嫻要面對的是變化更快、競爭更加激烈的留學(xué)市場。隨著創(chuàng)業(yè)熱潮的到來與互聯(lián)網(wǎng)的火熱, O2O 、C2C 等要用新商業(yè)模式顛覆“傳統(tǒng)留學(xué)”的創(chuàng)業(yè)者們,也為這個本就十分熱鬧的行業(yè)添加了更多的不確定性。而在這十五個月中,收購明杰教育、整合原有業(yè)務(wù)鏈、花費 1500 萬美元打造混合式學(xué)習(xí)系統(tǒng),在黃嫻的掌舵下的啟德也有了許多新變化。
在芥末堆的專訪中,黃嫻表示:“現(xiàn)在的啟德不只是一家留學(xué)公司,而是一家國際教育的服務(wù)提供者。啟德要做的,是最值得信賴的國際教育公司?!?/p>
以互聯(lián)網(wǎng)為工具,做“教育+”的公司
啟德把自己的客戶群定位為“希望接受國際教育的學(xué)生”,包括考培、學(xué)科英語在內(nèi)的所有業(yè)務(wù)都將圍繞國際教育的主題來進(jìn)行。留學(xué)行業(yè)的競爭日趨激烈,僅僅是通過咨詢服務(wù)、文書寫作等業(yè)務(wù)將學(xué)生“送出去”,無法構(gòu)成差異化的競爭優(yōu)勢,也已經(jīng)不再能滿足學(xué)生與家長的需求。在黃嫻看來,通過正確的教育方法,不斷提升學(xué)生的內(nèi)在價值,使其在能力、分?jǐn)?shù)和心態(tài)上都能夠匹配更高層次的學(xué)校與教育,才是啟德應(yīng)該為客戶提供的價值,也唯有如此才能形成核心競爭力。
互聯(lián)網(wǎng)改變了信息傳遞的方式,帶來了一眾新興的商業(yè)模式。對于互聯(lián)網(wǎng)的力量,黃嫻非常認(rèn)可,現(xiàn)在的啟德也在積極地運用技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)提升自己的服務(wù)。今年發(fā)布的線上學(xué)習(xí)系統(tǒng) Prepsmith (備考史密斯),通過線下授課,線上練習(xí)、??嫉姆绞?,幫助教師掌握學(xué)生狀況,通過滿足學(xué)生個性化需求的方式提升學(xué)習(xí)的效果。令黃嫻高興的是,啟德的教育方式確實取得了很好的成績。在某次SAT 考試中,全球 300 位滿分有7位出自啟德,2300 分段占全球1%,2200 分段占全球3%。
用科技的手段提升教學(xué)效率、采集學(xué)習(xí)信息,讓個性化教育得以實現(xiàn)。但再先進(jìn)的學(xué)習(xí)系統(tǒng)也離不開一個成體系的教學(xué)大綱和正確的教學(xué)法。在談到技術(shù)與教育的關(guān)系時,黃嫻的態(tài)度很明確:“我一直非常的相信科技所帶來的力量,可是我認(rèn)為不能把它放在第一位,而忘記了教育的本質(zhì)。所以我一直還是強調(diào)我們只做一個教育+的公司,而不是一家互聯(lián)網(wǎng)+的公司。
低調(diào)做業(yè)務(wù),不怕被他人“顛覆”
隨著“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的火熱,要用O2O、C2C等新模式顛覆傳統(tǒng)行業(yè)的聲音不斷涌現(xiàn)。這股熱潮也并不意外的涌入到了留學(xué)行業(yè)。面對這些高調(diào)的“顛覆者”,黃嫻顯得很淡定:“我們是服務(wù)的提供者,任何時候都不能忘記學(xué)生才是真正的主角。教育不是一朝一夕就能做成的,更不能靠站在臺上大喊來成事?!?/p>
教育是能夠影響年輕人一生的事業(yè),正因如此,黃嫻對啟德的每一次改變都慎之又慎?!盀榱魧W(xué)業(yè)務(wù)開發(fā)的學(xué)生Lifetime account系統(tǒng),要開很多次會,經(jīng)歷很多次辯論才能最終決定方案。哪些新模式、新技術(shù)才是真正好的?在這個不斷變化的社會中,學(xué)生真正需要的是什么?所有這一切,都需要在臺下靜下心來想,慢慢地去做。如果不能甘于寂寞,把自己放在幕后,是做不好這件事的。”
而對于前段時間因某互聯(lián)網(wǎng)留學(xué)平臺而起的挖人風(fēng)波,黃嫻直言并未受到太大影響,啟德最為核心的資深顧問團隊始終保持著穩(wěn)定。在企業(yè)發(fā)展的過程中,總會有員工因為各種各樣的理由離開。不去這一家,也可能會去另一家。對于黃嫻來說,啟德需要的是能夠甘于寂寞、踏實做事的員工,理念不合的員工即使流失,也并不算太大的損失。
皇帝的女兒不愁嫁,最大精力不在上市
早在2010年,就有消息表示啟德在籌備香港上市。而自去年CVC基金以2億美元的價格收購啟德多數(shù)股份、成為控股方,黃嫻接任啟德CEO之后,業(yè)內(nèi)對啟德即將上市的預(yù)期越發(fā)強烈。在今年夏天,再次有媒體爆出了啟德已經(jīng)委聘瑞信、摩根大通以及瑞銀負(fù)責(zé)上市相關(guān)事宜,即將在第四季度于香港上市的消息。
面對芥末堆的提問,黃嫻卻表示并不十分看重上市。在她心里,資本市場的運作與互聯(lián)網(wǎng)一樣,是非常重要的工具,但一切工具都必須為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。不論是上市,還是通過其它企業(yè)投資的方式獲得資金,黃嫻都持開放的態(tài)度。而具體哪一個工具更好用,則還需要一點時間來做決定。
廣東有一句俗話叫“皇帝的女兒不愁嫁”。在市場快速的變化與激烈的競爭中繼續(xù)發(fā)展,做出好的業(yè)績,讓利潤繼續(xù)保持高速增長,才能成為”皇帝的女兒”。而到那時,對于資本的運作,啟德也將獲得更主動的選擇權(quán)。
在企業(yè)經(jīng)營上,黃嫻相信:“一家企業(yè)要永續(xù)的經(jīng)營下去,靠的是能否持續(xù)地為客戶解決問題和難點,在這個難點不停變化的時候能否緊跟變化,持續(xù)地解決問題。如果有一天企業(yè)失去了解決問題的能力,也就沒有了繼續(xù)存在的根基。”
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