芥末堆 6 月 12 日文，專業(yè)測(cè)評(píng)機(jī)構(gòu)“慕華尚測(cè)”近日在百度教育上線了“大學(xué)專業(yè)匹配測(cè)試”。該測(cè)試是基于大數(shù)據(jù)分析，運(yùn)用認(rèn)知診斷和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等評(píng)價(jià)技術(shù)，通過評(píng)估學(xué)生知識(shí)、頭腦和興趣等指數(shù)，為學(xué)生推薦最適合自己的大學(xué)專業(yè)。

據(jù)了解，“大學(xué)專業(yè)匹配測(cè)試”綜合測(cè)評(píng)考生的知識(shí)指數(shù)（知識(shí)的積累程度與分布優(yōu)勢(shì)）、頭腦指數(shù)（知識(shí)儲(chǔ)備的效率和思考問題的能力）和興趣指數(shù)（考生在關(guān)注對(duì)象、溝通模式和行為方式等方面的偏好）等三個(gè)對(duì)專業(yè)選擇影響最大的因素，在考生完成測(cè)試后可即時(shí)生成考生的個(gè)人數(shù)據(jù)模型，并與我國(guó)全部專業(yè)模型進(jìn)行匹配，其中匹配度較高的專業(yè)，即是適合學(xué)生選擇的專業(yè)。

可為考生提供幾個(gè)匹配度最高的專業(yè)，幫助考生和家長(zhǎng)在全國(guó)五百多個(gè)專業(yè)中快速定位適合考生的學(xué)習(xí)的領(lǐng)域，從而目標(biāo)明確地去了解該類專業(yè)的信息，尤其是對(duì)一些冷門專業(yè)的了解或者近似專業(yè)，如“醫(yī)學(xué)”和“藥學(xué)”專業(yè)的區(qū)分等，避免因?yàn)椴涣私鈱I(yè)而未報(bào)或者錯(cuò)誤理解專業(yè)而誤報(bào)等造成的發(fā)展規(guī)劃偏差甚至是后悔一生的遺憾。

目前市場(chǎng)上存在的專業(yè)匹配度測(cè)試工具大多是基于霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)試或者M(jìn)BTI職業(yè)性格測(cè)試開發(fā)而成。但是，在慕華尚測(cè)多年為世界500強(qiáng)企業(yè)和各類教育機(jī)構(gòu)提供人才測(cè)評(píng)的過程中發(fā)現(xiàn)，越來越多的企業(yè)人力主管和教育工作者開始關(guān)注和探討職業(yè)興趣與專業(yè)學(xué)習(xí)之間的差異、職業(yè)和專業(yè)與個(gè)人性格之間的關(guān)系等問題，認(rèn)為單純借鑒國(guó)外理論的方式已不足以完全適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展和適合我國(guó)的具體國(guó)情。因此，慕華尚測(cè)開發(fā)的“大學(xué)專業(yè)匹配測(cè)試”在參考霍蘭德的職業(yè)興趣類型論、舒伯的生涯發(fā)展理論、帕森斯的特質(zhì)-因素理論及克朗伯茲的社會(huì)學(xué)習(xí)理論等理論的同時(shí)，充分結(jié)合我國(guó)的專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，并在千萬級(jí)企事業(yè)單位人才測(cè)評(píng)量的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上開發(fā)算法，確?！按髮W(xué)專業(yè)匹配測(cè)試”精準(zhǔn)有效。

慕華尚測(cè)是一家專門為各級(jí)教育主管機(jī)構(gòu)、高校、中小學(xué)校和個(gè)人提供發(fā)展性學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)、學(xué)業(yè)潛能考試和素質(zhì)測(cè)評(píng)等教育評(píng)價(jià)服務(wù)的第三方教育評(píng)價(jià)公司。前身是ATA旗下的考試測(cè)評(píng)研究院，專注于考試與評(píng)價(jià)技術(shù)的創(chuàng)新與發(fā)展?！按髮W(xué)專業(yè)匹配測(cè)試”的核心算法，即是基于以上數(shù)據(jù)和與高校合作的研究成果研發(fā)而成，通過計(jì)算學(xué)生各項(xiàng)指數(shù)與專業(yè)特征的匹配程度，為學(xué)生推薦最符合個(gè)人知識(shí)、興趣、性格、能力和未來發(fā)展的大學(xué)專業(yè)。