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填報志愿，是每個高三畢業(yè)生經(jīng)歷的最后一道坎。

高考結(jié)束后，最重要的事情自然是填志愿。是選學(xué)校還是選專業(yè)，還是選地區(qū)，成了眾多畢業(yè)生當(dāng)下最頭疼的問題。在填志愿時，除了需要考慮自身的興趣，職業(yè)前景和未來發(fā)展也是左右專業(yè)選擇的重要因素之一。

如果你興趣明確，有志于在某一領(lǐng)域發(fā)展，又考取了高分，那么填報志愿就很容易了，選擇的余地非常大。但是對大多數(shù)人來說，上大學(xué)的主要目的是畢業(yè)后找到一份待遇不錯的工作，至于學(xué)什么，能符合興趣更好，不那么符合也沒關(guān)系。

數(shù)讀菌利用爬蟲，爬取了前程無憂網(wǎng)站中近一個月內(nèi)發(fā)布的超過10萬份有效招聘，并且統(tǒng)計了其中涉及到的專業(yè)、學(xué)歷、工作經(jīng)驗要求，以及全國各個城市提供的工作數(shù)量，希望可以提供一些專業(yè)選擇建議。

哪些專業(yè)最吃香

如果問到什么專業(yè)最有“錢”景，很多人首先會想起IT和金融。大型互聯(lián)網(wǎng)公司已經(jīng)是高薪的代言詞，而投行、證券公司和銀行，更是很多大學(xué)畢業(yè)生擠破頭都想進(jìn)去的地方。

那么在招聘網(wǎng)站中，哪些專業(yè)更賺錢呢？

通過統(tǒng)計，數(shù)讀菌發(fā)現(xiàn)，投資專業(yè)以1.73萬的平均月薪傲視群雄，房地產(chǎn)和城市規(guī)劃專業(yè)緊隨其后。而平均薪資在前十五名的專業(yè)，也多和經(jīng)濟、計算機、數(shù)學(xué)、房地產(chǎn)有關(guān)。

而對一些專業(yè)的畢業(yè)生來說，江湖中一直流傳著“畢業(yè)即失業(yè)”的傳說。

這些專業(yè)常年被國家稱為“紅牌專業(yè)”，即就業(yè)市場存在嚴(yán)重“產(chǎn)能過剩”，畢業(yè)生難以找到對應(yīng)崗位的工作。即便找到了，工資可能也很低。

在招聘網(wǎng)站中，平均薪資最低的是物流倉儲專業(yè)，僅有4230元，而平均薪資倒數(shù)十五名的專業(yè)還有常見的行政管理、廣告視覺、漢語言文學(xué)等，工資還不到金融和計算機專業(yè)的一半。

所以，如果處于就業(yè)和掙錢的考慮，學(xué)習(xí)經(jīng)濟、計算機和房地產(chǎn)相關(guān)的專業(yè)，在未來會有更高的幾率拿到較高的薪水。

讀大學(xué)，還是要去北上廣 

專業(yè)很重要，但是城市往往更重要。

因為大城市通常意味著更多的工作機會，尤其是和你所學(xué)專業(yè)對口的工作機會，還有更高的平均薪資。而在中小城市，你的專業(yè)可能連一份不錯的實習(xí)都找不到。

為了展現(xiàn)地區(qū)差異，數(shù)讀菌還統(tǒng)計了不同地區(qū)的招聘數(shù)量。一線城市上海、深圳、廣州、北京毫無疑問的以超過萬份的招聘數(shù)量排在前4位。

排在其后的二線城市杭州、成都、南京、武漢等地的職位數(shù)量均不到上海的一半。不過，可以看到在二線城市的人才爭奪戰(zhàn)中，杭州和成都以超過5000份招聘機會遙遙領(lǐng)先西安、武漢等地。

明顯可以看到的是，在北方地區(qū)，北京一地獨大，工作機會非常多，但是其他地區(qū)明顯落后，僅有部分省會還算有機會。長三角和珠三角則不同，多個城市共同繁榮，并且提供大量的工作機會。

如果再計算不同城市的平均薪酬，依然是南方普遍較高，北方普遍偏低。其中，北京、上海、深圳以每月過萬元平均薪資，牢牢占據(jù)前三。緊隨其后的還是長三角與珠三角的大中城市，從杭州、溫州、蘇州到東莞、佛山，都以超過8千元每月的平均薪資領(lǐng)跑全國。

相比之下中部城市就要遜色一些，中部的多數(shù)省會如武漢、鄭州、合肥的平均值均在7千元左右。

巨大的競爭壓力與生活壓力仍然阻擋不了年輕人奔向一線城市的腳步，而這一切最原始的動力還是錢與機會的問題。在數(shù)讀菌統(tǒng)計的48個城市中，北上廣深4座城市的招聘數(shù)量就占到了50%以上。

越老越吃香？

和一線城市一樣重要的，大概就是工作經(jīng)歷了。

如果高考成績不太理想，還在焦慮自己沒能考上985和211，沒關(guān)系，工作經(jīng)驗在一定程度上可以幫你彌補高考時形成的差距。

找工作時，簡歷上如果能有一段不錯的工作經(jīng)歷，常常是重要的加分項，而三年的工作經(jīng)驗通常能帶來較大的變化。

數(shù)讀菌統(tǒng)計了不同的工作經(jīng)歷要求的招聘給出的平均薪資，發(fā)現(xiàn)前2年的工作經(jīng)歷并不能顯著提升一個人的報酬，無工作經(jīng)歷與1-2年的工作經(jīng)歷給出平均薪資都在7千元上下。

但是一旦工作超過三年，從三年工作經(jīng)驗的1萬元到五年工作經(jīng)驗的1.5萬，再到八年工作經(jīng)驗的2.1萬元，招聘者給出的平均薪資直線上升。

也就是說，當(dāng)你的第一份工作滿三年以后，不滿足于現(xiàn)狀的你就可以考慮跳槽去找一份新的工作了，那時你會獲得較高的薪資漲幅。

當(dāng)然，并不是說你讀了好學(xué)校，選到了好專業(yè)就能找到一份好工作，雖然好學(xué)校和好專業(yè)可以大幅提高你未來高薪的機會。說到底，有真本事，才是職場的硬通貨。

本文轉(zhuǎn)自微信公眾號“網(wǎng)易數(shù)讀”，作者周逸天，設(shè)計師馬曉青。文章為作者獨立觀點，不代表芥末堆立場。