圖片來源:unsplash
芥末堆 1月25日文,近日,人力資源和社會(huì)保障部組織專家嚴(yán)格按照新職業(yè)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)對(duì)征集的新職業(yè)有關(guān)材料進(jìn)行了評(píng)審論證,初步確定人工智能工程技術(shù)人員等15個(gè)擬發(fā)布新職業(yè),公示期為2019年1月25日至1月31日。
15項(xiàng)初步確定的新職業(yè)包括:1.人工智能工程技術(shù)人員;2.物聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員;3.大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員;4.云計(jì)算工程技術(shù)人員;5.建筑信息模型技術(shù)員;6.電子競(jìng)技運(yùn)營(yíng)師;7.電子競(jìng)技員;8.無人機(jī)駕駛員;9.數(shù)字化管理師;10.農(nóng)業(yè)經(jīng)理人;11.工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作員;12.工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)運(yùn)維員;13.物聯(lián)網(wǎng)安裝調(diào)試員;14.城市軌道交通線路工;15.城市軌道交通列車檢修工。
其中,人工智能工程技術(shù)人員定義為,從事與人工智能相關(guān)算法、深度學(xué)習(xí)等多種技術(shù)的分析、研究、開發(fā),并對(duì)人工智能系統(tǒng)進(jìn)行設(shè)計(jì)、優(yōu)化、運(yùn)維、管理和應(yīng)用的工程技術(shù)人員。電子競(jìng)技運(yùn)營(yíng)師定義為,在電競(jìng)產(chǎn)業(yè)從事組織活動(dòng)及內(nèi)容運(yùn)營(yíng)的人員。電子競(jìng)技員定義為,從事不同類型電子競(jìng)技項(xiàng)目比賽、陪練、體驗(yàn)及活動(dòng)表演的人員。
近年來,伴隨相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,無論是人工智能、還是電競(jìng)產(chǎn)業(yè)對(duì)相關(guān)人才的需求都在正增長(zhǎng)。因此,如何培養(yǎng)出適合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才正在成為院校、產(chǎn)業(yè)公司、教育機(jī)構(gòu)等多方面共同努力的方向。倘若本次新職業(yè)評(píng)審材料通過,或?qū)⒋龠M(jìn)相關(guān)產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)的行業(yè)發(fā)展。
芥末堆曾報(bào)道過,為解決人工智能、電競(jìng)等新興產(chǎn)業(yè)的人才需求,產(chǎn)教融合、校企合作等方式是經(jīng)常被采用的合作模式。例如,騰訊電競(jìng)?cè)昕傆^賽量突破220億人次,電競(jìng)用戶數(shù)突破2.5億,并搭建了基于學(xué)歷教育、職業(yè)教育和大眾教育的電競(jìng)教育體系,首期電競(jìng)講師培訓(xùn)班培育出45名電競(jìng)行業(yè)潛在人才。
2、芥末堆不接受通過公關(guān)費(fèi)、車馬費(fèi)等任何形式發(fā)布失實(shí)文章,只呈現(xiàn)有價(jià)值的內(nèi)容給讀者;
3、如果你也從事教育,并希望被芥末堆報(bào)道,請(qǐng)您 填寫信息告訴我們。