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平和萬瑋:國際教育遇冷,基礎(chǔ)教育內(nèi)卷,出路何在?

作者:萬瑋 發(fā)布時間:

平和萬瑋:國際教育遇冷,基礎(chǔ)教育內(nèi)卷,出路何在?

作者:萬瑋 發(fā)布時間:

摘要:教育“全球本土化”的時代已經(jīng)來臨。

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*來源:爸爸真棒(babazhenbang),作者萬瑋

2020年,關(guān)于中國教育未來的擔(dān)憂似乎愈演愈烈。

留學(xué)家庭,面對形勢的變幻和未來的不確定,開始焦慮國際化教育這條路還能不能走通;而體制內(nèi)教育的家庭,面對教育內(nèi)卷化的傾向,愈發(fā)擔(dān)憂激烈內(nèi)部競爭帶來的自我消耗。

未來何去何從?出路到底是什么?

編輯部有幸邀請上海知名校長、上海平和雙語學(xué)校的萬瑋校長撰寫本文,萬校提出的“用全球本土化的教育來解決國際化家庭的擔(dān)憂,用教育多元化來對抗內(nèi)卷”,非常具有洞見。

朋友小夕來碧云收集,到平和蹭午飯,我倆邊吃邊聊。

小夕說現(xiàn)在有一個詞很熱,英文叫“Glocalization”,中文翻譯成“全球本土化”。我暗自想,我怎么沒聽說過,可見這個詞也不是很熱,就問小夕:什么是全球本土化?

“全球本土化”卷土重來

小夕說,全球本土化是全球化與本土化的一個結(jié)合,可追溯至上個世紀(jì)80年代末的美國《哈佛商業(yè)評論》。核心意思是:全球化思考,本土化操作(think globally and act locally)。

嗯,有點意思,我說,舉個例子唄。

麥當(dāng)勞算是一個經(jīng)典案例,她回答。

麥當(dāng)勞是全球最知名的快餐服務(wù)零售品牌之一。1990年,麥當(dāng)勞進入中國市場,第一家店開在深圳,到今年正好30年整,麥當(dāng)勞在中國的餐廳已超過3500家。

麥當(dāng)勞的管理與營銷都是標(biāo)準(zhǔn)化的。在上海,你去任何一家麥當(dāng)勞餐廳,體驗幾乎一模一樣。麥當(dāng)勞追求品質(zhì)、服務(wù)、清潔與物有所值這四個原則,員工操作手冊厚達350頁,確保全球每一家連鎖店都達到同樣的標(biāo)準(zhǔn)。

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在全球標(biāo)準(zhǔn)化的基礎(chǔ)上,麥當(dāng)勞在中國大陸的成功更多依賴其本土化的操作,小夕強調(diào)說。

首先,為中國顧客專門研制菜品。比如,1998年至1999年,麥辣雞腿堡和麥辣雞翅上市;2002年,推出板燒雞腿堡。

其次,促銷手段本土化。廣告主角幾乎都是普通中國老百姓。2004年,請當(dāng)紅藝人王力宏演唱的中文廣告主題曲《我就喜歡》風(fēng)靡一時。2008年,以北京奧運會全球合作伙伴身份,成為北京奧運會官方餐廳。

再次,緊跟中國發(fā)展潮流。2007年,“麥樂送”訂餐服務(wù)推出,為客戶提供一周7天每天24小時全方位訂餐服務(wù)。2016年,在所有餐廳實現(xiàn)支付數(shù)字化升級。

我不禁想起有一次春節(jié),在麥當(dāng)勞購買指定套餐送春節(jié)福飾的情景。此外,麥辣雞翅也是我所愛。雖然擔(dān)心油炸食品不健康,偶爾還是要點個外賣。

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其實,全球本土化在消費領(lǐng)域影響深遠,比如另一個快餐巨頭肯德基在中國推出老北京雞肉卷、川香辣子雞;香奈兒、迪奧等時尚大牌紛紛加入中國元素等等。

我明白了!我對小夕說,這個概念不復(fù)雜嘛,其實在教育領(lǐng)域,全球本土化也正在發(fā)生。

哦?小夕很好奇,你說說看。

學(xué)校四象限,找到自己的生態(tài)位

我說,改革開放40余年,中國基礎(chǔ)教育取得很大的成就,極大提升了人口素質(zhì),為經(jīng)濟發(fā)展提供了充足的人才。今天在上海,一個豐富的教育生態(tài)已經(jīng)初露端倪。

我拿出筆,在一張空白紙上畫了一橫一豎兩條直線。我說,這是一個直角坐標(biāo)系,橫軸呢,代表教學(xué)內(nèi)容,左邊是本土,右邊是國際,也就是全球;豎軸代表教學(xué)方式,向下是本土,向上是國際。

小夕問,教學(xué)內(nèi)容本土與國際的差別容易理解,教學(xué)方式的本土與國際如何區(qū)別?

我說,這就是一個粗略的模型,不一定精確。這個模型不對本土與國際做價值評判,只是客觀描述狀態(tài)。上海的部分家長有時候也會用“體制內(nèi)”與“體制外”來表述本土與國際。

“體制內(nèi)”面向中考與高考,所以傾向于應(yīng)試,訓(xùn)練學(xué)生在標(biāo)準(zhǔn)化考試中拿高分;“體制外”面向國外學(xué)校的申請,傾向于綜合能力的提升,重視藝術(shù)體育、領(lǐng)導(dǎo)力、公益精神以及個性特長培養(yǎng)。

每一所學(xué)校都可以在這個模型里找到自己的生態(tài)位。生態(tài)位沒有好壞優(yōu)劣,只有適合不適合之分。

下面我們來具體看四個象限的學(xué)校分別是什么形態(tài)。

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第三象限是傳統(tǒng)應(yīng)試型學(xué)校。前段時間爆出的某省高考替考事件,一度成為網(wǎng)絡(luò)熱點。大家感慨,一場考試,改變了多少人的命運。高考是一個很公平的制度,分?jǐn)?shù)面前人人平等。

第一象限是純正的外籍人員子女學(xué)校。教育體系照搬英美體系,收的也是外籍人士的孩子,孩子最終還是要回本國升學(xué)。

第四象限比較有意思,教學(xué)內(nèi)容是國際課程,教學(xué)方式卻是傳統(tǒng)應(yīng)試。例如近年來很多專注于標(biāo)準(zhǔn)化考試如托?;騍AT等培訓(xùn)的機構(gòu),堅持以結(jié)果導(dǎo)向,應(yīng)試成績非常好,生意興隆。

還有一些學(xué)校,引進了國際課程,出口是海外升學(xué),特別重視升學(xué)結(jié)果,不管白貓黑貓,抓住老鼠就是好貓。這樣的學(xué)校很受一部分家長歡迎,有人給這類教育機構(gòu)起了個名稱——“洋應(yīng)試”。

小夕問,你對洋應(yīng)試怎么看?我說,挺好啊,蘿卜青菜,各有所愛。

第二象限則是另一種情況,教學(xué)內(nèi)容是國家課程,教學(xué)方式卻引入了國際理念。上海灘有很多雙語學(xué)校,其辦學(xué)定位就在這個象限。

小夕冰雪聰明,她很快反應(yīng)過來,第二象限就是教育的國際本土化,用素質(zhì)教育的理念教國家課程。Think globally and act locally。

我點點頭,你說的對!上海的教育生態(tài)為什么比較好?就是因為這四個象限的學(xué)校形態(tài)各異,百花齊放,每個象限的學(xué)校也各有特色,這樣就能滿足不同家長的不同需求。

不同學(xué)校之間也可以相互學(xué)習(xí),取長補短。如同羅素所說:須知參差多態(tài),乃是幸福本源。

小夕問:為什么上海會出現(xiàn)這樣的教育生態(tài)?

我說,必須是上海啊,上海也有這個責(zé)任。知道上海的城市精神嗎?十六個字:海納百川、追求卓越、開明睿智、大氣謙和??倳浽谏虾5臅r候確定的,歸納為一個詞,就是“開放”。

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封閉帶來“教育內(nèi)卷化”,出路唯有開放

我對小夕說,全球本土化不算是熱詞,現(xiàn)在倒真有一個詞特別熱——內(nèi)卷化。

我最早在施展老師的《樞紐》一書中聽說“內(nèi)卷化”這個詞。施展老師說,美國一個研究中國經(jīng)濟問題的學(xué)派,叫加州學(xué)派,用“內(nèi)卷化”來解釋中國晚清人口爆炸而實現(xiàn)不了技術(shù)躍遷的原因。

技術(shù)提升了,可節(jié)約勞動力成本,但是晚清人口太多,我看過一個資料,乾隆早期,人口還不到1.5億,乾隆中晚期,人口超過3億。人多了,人工很不值錢,就沒有研發(fā)技術(shù)的動力,于是就向內(nèi)卷,鎖死在低技術(shù)水平的狀態(tài)。

今天在網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的內(nèi)卷化,其涵義大概指低水平的重復(fù)、無實質(zhì)意義甚至惡性的內(nèi)耗。我問小夕,教育界有內(nèi)卷化的例子嗎?

小夕不假思索地說,劇場效應(yīng)。我點點頭,劇場效應(yīng)也算是一個小小的熱詞了,大家在劇場里看戲,前排的人突然站起來,后排的人坐在那里,什么都看不到,也只能站起來看。于是所有的人都站了起來。

我想起幾年前在虹口足球場看中超足球比賽的經(jīng)歷。我坐的看臺有很多上海申花隊的球迷,虹口是他們的主場。這些球迷坐在前排,一整場都站著,又唱又跳,又喊又叫,我坐在后排,看到他們的屁股扭來扭去,也只好站起來看球。

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后來呢?小夕問。

中場休息的時候,我就撤了。站著太累,也太吵,我不年輕了,折騰不動,還是回家看電視轉(zhuǎn)播吧。

內(nèi)卷化有一個前提,那就是封閉。如果系統(tǒng)是封閉的,沒有別的選擇,那么內(nèi)卷是必然的狀態(tài)。但是如果系統(tǒng)是開放的,有其它選擇,內(nèi)卷的趨勢就可以得到有效遏制。就比如我看球,我有其他選擇,我可以撤。

小夕想起我剛剛講過的學(xué)校四象限,恍然大悟,難怪你稱贊上海的開放精神!

對,我說,上海教育的內(nèi)卷化現(xiàn)象相對來說就不是那么嚴(yán)重,原因就在于開放帶來教育生態(tài)的多元。

是不是內(nèi)卷化僅出現(xiàn)在第三象限的學(xué)校?小夕問。

我搖搖頭。

“優(yōu)秀的綿羊”,美國同樣有內(nèi)卷,高考弊端被放大

內(nèi)卷化可能是一個廣泛存在的現(xiàn)象,并不局限于某一個領(lǐng)域。我說,因為資源有限,競爭激烈,哪怕邊際效益再低,只要還有一點點效益,都會有人去嘗試。

有家長厭惡應(yīng)試,初中畢業(yè)后讓孩子走國際課程路線??疾炝擞⒚赖乃搅⒏咧校l(fā)現(xiàn)只要目標(biāo)是頂級名校,學(xué)習(xí)同樣不輕松。

曾獲得普利策新聞獎的記者愛德華·休姆斯,在加州的一所全美排名靠前的惠特尼高中“臥底”一年后,寫出《美國最好的中學(xué)是怎樣的》一書。

在書中,休姆斯用了這樣一個標(biāo)題:惠特尼中學(xué)的魔鬼數(shù)字——4。即4小時睡眠,4杯拿鐵咖啡,4.0的GPA成績。

這么努力,當(dāng)然是希望被藤校錄取。

但是,有一位在藤校工作24年的大學(xué)教授威廉·德雷謝維奇幾年前寫了一本書《優(yōu)秀的綿羊》,全面反思美式教育。他認(rèn)為,美國藤校的學(xué)生“過于自信卻輸不起”,“朋友圈同質(zhì)化,故步自封”,“思維僵硬,與社會脫節(jié)”等。

也就是說,美國與中國的精英高中生并沒有本質(zhì)的不同,他們都為了進入頂尖大學(xué)而努力,都出現(xiàn)內(nèi)卷化的傾向,都在各自的評價體系中做得很出色,卻很少思考為什么要這么做。

回過頭來,作為一項全國范圍的選拔性考試,高考將公正公平作為一個優(yōu)先原則,有標(biāo)準(zhǔn)答案的客觀性考試就成為必然形式。高考所選拔出的人才不僅聰明勤奮,還意志堅強,能持之以恒地努力。

這些年,一代又一代人從高考中脫穎而出,逐漸成長為各行各業(yè)的棟梁。不客氣地說,高考為國家選拔人才的任務(wù)完成得還是不錯的,高考制度的弊端可能被夸大了。

小夕若有所思,說到前不久剛讀過一篇文章,其中提到蓋勒普有一項調(diào)查發(fā)現(xiàn),只有3%的美國大學(xué)畢業(yè)生獲得終身受益的體驗,1/4的受訪者認(rèn)為自己的大學(xué)體驗完全乏善可陳。

我想起齊秦的那首歌。外面的世界很精彩,外面的世界很無奈。

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「 寫在后面的話 」

我問小夕忙不忙,小夕說很忙,單位人手緊張,老板要求所有人996。

我說,要從博弈論的角度看待996。你以為老板想讓你996你就能996嗎?因為還有其他員工愿意996。這是經(jīng)濟學(xué)家薛兆豐老師的觀點。

聽過這個笑話嗎?說兩個人甲和乙在森林里遇到一只老虎,甲馬上換上跑鞋,乙嘲笑他,你以為換上跑鞋就能跑得過老虎嗎?甲說,我不需要跑過老虎,我只需要跑過你就可以了。

今天的孩子,面臨的競爭門檻比我們當(dāng)年要高得多。任何一個領(lǐng)域,競爭到了一定程度,無所不用其極,內(nèi)卷化就不可避免。

小夕說,“燈塔國”的兩黨惡斗,也算是一種內(nèi)卷。

小夕的悟性讓我贊嘆。我們開始瞎掰扯美國的事,小夕在美國留過學(xué),頗有些感慨。

小夕最后問我怎么看未來?我說,《周易》曰:窮則變,變則通,通則久。一件事情真是到了窮途末路、人人痛恨的程度,也就離革新不遠了。

我把小夕送到校門口。離立冬還有幾天,氣溫卻很宜人。午后的碧云,陽光暖暖,微風(fēng)陣陣,天空碧藍如洗,孩子們笑靨如花。

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