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2016年,一眾知識(shí)付費(fèi)產(chǎn)品的相繼出現(xiàn),更新了以往人們對(duì)于“知識(shí)”的認(rèn)知。但是就知識(shí)付費(fèi)與在線教育之間的邊界問(wèn)題,國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)界的認(rèn)知尚十分模糊。雖然業(yè)已存在諸多分別針對(duì)知識(shí)付費(fèi)和在線教育行業(yè)分析的文章,但二者之間存在的相互重疊、容易混淆的領(lǐng)域,還未有人明確闡釋。
因此,今天這篇文章以探討“在線教育”和“知識(shí)付費(fèi)”二者之間本質(zhì)區(qū)別為目的,理清這兩者概念之間的關(guān)系,并且預(yù)測(cè)廣義的“教育”行業(yè)未來(lái)發(fā)展前景。
一、背景
從實(shí)際的用戶消費(fèi)環(huán)節(jié)上看,在線教育和知識(shí)付費(fèi)其實(shí)表現(xiàn)出很大的相似性,二者都帶有強(qiáng)烈的互聯(lián)網(wǎng)與教育相結(jié)合的特征,在“互聯(lián)網(wǎng)+”浪潮下,二者也毫無(wú)疑問(wèn)展現(xiàn)出了強(qiáng)勁的增長(zhǎng)勢(shì)頭。
艾瑞咨詢研究數(shù)據(jù)顯示,2017年中國(guó)在線教育市場(chǎng)用戶規(guī)模已達(dá)1.4億人左右,市場(chǎng)規(guī)模達(dá)到2000億元,預(yù)計(jì)到2019年達(dá)到1.6億人,市場(chǎng)規(guī)模達(dá)2692.6億元。
從2012年開始,我國(guó)在線教育的市場(chǎng)規(guī)模一直呈較為快速的上升態(tài)勢(shì),平均增長(zhǎng)率超過(guò)了20%,盡管近兩年開始增長(zhǎng)率略有下降,但未來(lái)幾年內(nèi),在線教育的仍大有可為。
如果說(shuō)在線教育還只是穩(wěn)步上升,知識(shí)付費(fèi)就真的是一夜發(fā)跡的典范了。這個(gè)誕生自2015年的概念,僅過(guò)了一年的蟄伏便迅速用扎堆的產(chǎn)品迎來(lái)了自己的“元年”。
國(guó)家信息中心發(fā)布的《中國(guó)分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展報(bào)告2017》顯示,2016年我國(guó)知識(shí)領(lǐng)域市場(chǎng)交易額約為610億元,同比增205%,使用人數(shù)約3億,接近中國(guó)網(wǎng)民總數(shù)的一半。有數(shù)據(jù)顯示,未來(lái)5年我國(guó)知識(shí)付費(fèi)市場(chǎng)規(guī)模預(yù)計(jì)最高將達(dá)240億元。
除市場(chǎng)繁榮之外,對(duì)于行業(yè)自身的認(rèn)知和研究,卻還是有待深化。一個(gè)最突出的表現(xiàn),就是在線教育和知識(shí)付費(fèi)基本上不曾同時(shí)出現(xiàn)在研究的文章中。
無(wú)論是雙方的內(nèi)容組成,還是實(shí)際行業(yè)中的操作模式,都表現(xiàn)出極大的相似性。這一方面來(lái)源于教師的“雙棲”現(xiàn)象,即同時(shí)在在線教育平臺(tái)和知識(shí)付費(fèi)平臺(tái)開課的教師,另一方面則是由于課程內(nèi)容的接近性——知識(shí)和教育本就是天然一體的存在。
以理財(cái)、個(gè)人能力提升等分類為例,簡(jiǎn)七分別在十點(diǎn)課堂、網(wǎng)易云課堂提供了理財(cái)付費(fèi)課程;盧菲菲分別在喜馬拉雅和網(wǎng)易云課堂開辟了:記憶大師盧菲菲:過(guò)目不忘的訣竅這門課程;此外蘇杰和秋葉分別都在知乎和網(wǎng)易云課堂開辟了付費(fèi)內(nèi)容,前者是產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)內(nèi)容,而后者是PPT相關(guān)內(nèi)容。
可相似卻并不意味著統(tǒng)一,最普通的用戶也很少會(huì)把“得到”與“網(wǎng)易云課堂”混為一談,知識(shí)付費(fèi)與在線教育又存在著某種邊界。
要洞悉界限所在,還需要從二者的源頭進(jìn)行分析。
二、在線教育與知識(shí)付費(fèi)的起源與分化
1.誕生的起源
針對(duì)在線教育和知識(shí)付費(fèi)出現(xiàn)的背景,可以從現(xiàn)有報(bào)告數(shù)據(jù)中看出。
根據(jù)智研咨詢發(fā)布的《2017-2023 年中國(guó)知識(shí)付費(fèi)行業(yè)市場(chǎng)深度調(diào)查及投資前景分析》報(bào)告指出,95%的新銳中產(chǎn)存在焦慮現(xiàn)象,其中71%的焦慮感主要來(lái)源于對(duì)未來(lái)的不確定性。壓力與焦慮下,超一半新銳中產(chǎn)在追求更高層次發(fā)展,他們關(guān)注的公眾號(hào)前5項(xiàng)分別是:財(cái)經(jīng)類、時(shí)事類、理財(cái)類、勵(lì)志類、人文類。
無(wú)論是知識(shí)付費(fèi)還是在線教育的崛起,不僅是技術(shù)上的演進(jìn),從本質(zhì)上來(lái)看,更多地得益于中國(guó)中產(chǎn)階層及準(zhǔn)中產(chǎn)階層學(xué)歷學(xué)習(xí)需求的爆發(fā)。
由于中產(chǎn)階層或準(zhǔn)中產(chǎn)階層,時(shí)刻需要應(yīng)對(duì)來(lái)自內(nèi)部和外部的競(jìng)爭(zhēng),對(duì)于自己未來(lái)的發(fā)展有著深刻的焦慮感和不安全感,需要不斷保持學(xué)習(xí)狀態(tài),從而催生了自己終身學(xué)習(xí)的需求,這個(gè)需求包括了在線教育和知識(shí)付費(fèi)兩個(gè)不同的學(xué)習(xí)場(chǎng)景。
此外,他們這種身份的焦慮更是延伸到了下一代的教育問(wèn)題中,這也是為何中國(guó)K12教育市場(chǎng)異常活躍的原因之所在。
因此,不論是在線教育還是知識(shí)付費(fèi)市場(chǎng)的持續(xù)增長(zhǎng),其背后真實(shí)的原因,還是中產(chǎn)階層或準(zhǔn)中產(chǎn)階層學(xué)歷學(xué)習(xí)需求的爆發(fā)。
2.分化的原因
二者之間的區(qū)別,主要來(lái)自于用戶在使用場(chǎng)景和需求目標(biāo)上的差異。具體來(lái)說(shuō),可以從以下幾個(gè)方面來(lái)解釋。
第一,從用戶使用場(chǎng)景方面來(lái)看,是儀式化學(xué)習(xí)且完成后續(xù)課業(yè),還是伴隨式學(xué)習(xí),我們可以看出在線教育和知識(shí)付費(fèi)二者之間的區(qū)別。
知識(shí)付費(fèi)學(xué)習(xí)者的使用場(chǎng)景可能是在地鐵上、排隊(duì)等待時(shí)間,所接觸的內(nèi)容也往往比較通俗易懂,通常來(lái)說(shuō)也沒有特定要完成的學(xué)習(xí)目標(biāo)和考核。而在線教育學(xué)習(xí)者往往還是需要將電腦打開,認(rèn)真記筆記、做作業(yè),預(yù)備完整的學(xué)習(xí)時(shí)間,才能夠達(dá)到特定的學(xué)習(xí)效果。
第二,從用戶具體學(xué)習(xí)需求來(lái)看,差異化的需求類型最終產(chǎn)生了知識(shí)付費(fèi)和在線教育的分化。
學(xué)業(yè)需求是最早誕生的一種類型,也是在線教育發(fā)端的開始。包括有K12、留學(xué)、考研及其他各類與升學(xué)相關(guān)的內(nèi)容,這一類的需求往往需要學(xué)習(xí)者進(jìn)行系統(tǒng)化地持續(xù)學(xué)習(xí)。而職場(chǎng)需求也是基于相似的邏輯進(jìn)入這一領(lǐng)域的,基本上都是出于某種技能的習(xí)得,且多是脫胎于傳統(tǒng)的線下培訓(xùn)模式的教學(xué)類型。
但另一方面,職場(chǎng)類需求比之學(xué)業(yè)類最大的不同,在于其需求主體的特殊性——準(zhǔn)職場(chǎng)人和已經(jīng)步入職場(chǎng)亟待成長(zhǎng)的新人,強(qiáng)技能和知識(shí)需求之外,因?yàn)闀r(shí)間的局限其對(duì)于效果往往同樣看重,碎片化、低門檻的特性是這類需求背后的核心。
短頻快需求的進(jìn)一步演化,最終產(chǎn)生了個(gè)人成長(zhǎng)需求的類型,這類需求更多是在強(qiáng)兩類需求基礎(chǔ)上的綜合,但更是集快速、碎片化學(xué)習(xí)、低門檻等特色于一身的新需求類型,而知識(shí)付費(fèi)搭載內(nèi)容變現(xiàn)的模式,產(chǎn)出的快餐式的內(nèi)容產(chǎn)品,搖身一變,自然成為這類需求的最好載體。
因此我們可以得知,由于中產(chǎn)階層或準(zhǔn)中產(chǎn)階層的共同焦慮,帶來(lái)了學(xué)歷學(xué)習(xí)需求的爆發(fā),而不同使用場(chǎng)景和學(xué)習(xí)需求又帶來(lái)了在線教育和知識(shí)付費(fèi)之間的分化。
三、在線教育與知識(shí)付費(fèi)的邊界與聯(lián)系
1.在線教育與知識(shí)付費(fèi)的邊界
(1)知識(shí)付費(fèi)
分辨一個(gè)知識(shí)付費(fèi)的課程,往往可以從以下特點(diǎn)入手。
第一,價(jià)格親民。相較于在線教育動(dòng)輒幾百甚至上千的課程而言,知識(shí)付費(fèi)領(lǐng)域的價(jià)格親民多了。知乎9.9元和19.9兩個(gè)經(jīng)典段位;分答小講(1870s)的價(jià)格不超出15元,問(wèn)答的價(jià)格也在10元以內(nèi)(56s)。
第二,碎片化學(xué)習(xí)。分答的60秒問(wèn)答、知乎live和微課的一場(chǎng)直播也多在1小時(shí)左右。這也就意味著,學(xué)習(xí)者往往會(huì)利用碎片化的時(shí)間,在移動(dòng)設(shè)備中完成學(xué)習(xí)。在使用場(chǎng)景方面也更加靈活,可以在上下班通勤路上,在早晚間洗漱空閑,甚至是做家務(wù)的時(shí)候完成學(xué)習(xí)。
第三,強(qiáng)調(diào)效果“立竿見影”。例如喜馬拉雅的1小時(shí)教你好好說(shuō)話;知乎live1小時(shí)弄懂BAT大廠秋招秘訣;千聊平臺(tái)的“你與得心應(yīng)手的工作只差一節(jié)公文課”,這類付費(fèi)內(nèi)容的共同特點(diǎn)是,在宣發(fā)推廣過(guò)程中強(qiáng)化學(xué)習(xí)輕松、課程效果顯著的特點(diǎn),在文案中突出稀缺感,讓學(xué)習(xí)者產(chǎn)生一種想要即刻反饋獲得個(gè)人提升的緊迫感,最后促成課程轉(zhuǎn)化。
由此看來(lái),知識(shí)付費(fèi)的本質(zhì)其實(shí)還是內(nèi)容變現(xiàn),即內(nèi)容提供方將個(gè)體從書本、經(jīng)驗(yàn)中所獲得的內(nèi)容、技能以二次傳播、提煉概括的方式,將原本需要經(jīng)過(guò)時(shí)間檢驗(yàn)、事實(shí)論證的高度凝練的“干貨”包裝精美后,提供給用戶用戶,往往會(huì)略過(guò)實(shí)踐、驗(yàn)證的環(huán)節(jié)。
因此,知識(shí)付費(fèi)更多是用戶導(dǎo)向,是銷售主導(dǎo),強(qiáng)調(diào)通過(guò)體驗(yàn)優(yōu)化和降低門檻的方式,盡可能推動(dòng)課程的覆蓋和裂變,這也是為什么諸多知識(shí)付費(fèi)課程會(huì)借用微商的渠道去推廣課程。
此處的“知識(shí)”,其實(shí)只是被包裝過(guò)的“內(nèi)容”,其本質(zhì)上還是與內(nèi)容變現(xiàn)一脈相承的邏輯,課程和知識(shí)是手段而非目的,流量的套現(xiàn)獲利才是最終目標(biāo)。
(2)在線教育
在線教育雖然突破了傳統(tǒng)教育的時(shí)空限制,但由于課程內(nèi)容的體系化,學(xué)習(xí)者一般都需要在PC端或者平板中完成儀式化的學(xué)習(xí)過(guò)程,才可以獲得課程所承諾的學(xué)習(xí)效果。
相較于知識(shí)付費(fèi)而言,在線教育課程需要更長(zhǎng)的學(xué)習(xí)周期,因?yàn)槠渫哂型暾拇缶V、儀式化的學(xué)習(xí)路徑、課后習(xí)題、老師答疑、參考資料、教師助理等,即便是在內(nèi)容上和知識(shí)付費(fèi)經(jīng)常發(fā)生關(guān)聯(lián)的職場(chǎng)課程,也常有持續(xù)跟進(jìn)的訓(xùn)練營(yíng)和輔導(dǎo)計(jì)劃;
另一方面,在物質(zhì)資本的投入上,在線教育也明顯高出很多,以K12為例,學(xué)而思標(biāo)配168元,動(dòng)輒1000元以上;而新東方一節(jié)課程也是輕松破千元,如果再以留學(xué)課程為例,5千元已經(jīng)算是比較優(yōu)惠的課程。
本質(zhì)上,在線教育是傳統(tǒng)教育的互聯(lián)網(wǎng)化改造,其最初的形態(tài),是傳統(tǒng)教育向線上的遷移,在隨后則伴隨互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,不斷豐富其內(nèi)容形式。
1.0版本的在線教育僅僅是傳統(tǒng)教育的線上錄播,沒有師生互動(dòng),無(wú)法建立起一種“熟悉”的空間感、信任感,從而無(wú)法對(duì)課程效果進(jìn)行衡量。
2.0版本開始做到了將互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)教育相結(jié)合的在線教育。它往往具備完整的課程培養(yǎng)體系。包括前期的師資力量引入,例如確立課程主題、定目標(biāo)用戶群、課時(shí)量、定價(jià)意向、課程大綱;中期的課程宣發(fā)、生源引入;后期的課程上線、作業(yè)提交課程答疑等等,甚至包括學(xué)而思研發(fā)的AR課堂,都是在為建立起更完整的教研體系和學(xué)習(xí)效果做出努力,不斷提供完善的服務(wù)、優(yōu)化課程內(nèi)容。
歸根結(jié)底,在線教育的核心是課程中體系化的教育流程,是系統(tǒng)化的知識(shí)技能,其本質(zhì)上是一個(gè)傳者導(dǎo)向的產(chǎn)品,教師對(duì)于課堂和內(nèi)容的把握、教學(xué)目的的達(dá)成才是第一位的,即便是商業(yè)維度的運(yùn)作,也要圍繞課程目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)度展開。
2.知識(shí)付費(fèi)與在線教育的聯(lián)系
二者的區(qū)別源于各自的本質(zhì),但伴隨互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,雙方也在不斷發(fā)生交匯。內(nèi)容的相似,雙棲教師的出現(xiàn),其實(shí)也從實(shí)踐的角度檢驗(yàn)了二者聯(lián)系的可能。
①知識(shí)付費(fèi)為在線教育平臺(tái)開疆辟土
由于知識(shí)付費(fèi)領(lǐng)域的內(nèi)容產(chǎn)品體量小,因此對(duì)于在線教育平臺(tái)而言,為了降低開拓產(chǎn)品線的成本和失敗風(fēng)險(xiǎn),從知識(shí)付費(fèi)試水內(nèi)容,產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)課程后再拓展至在線教育產(chǎn)品線,便是明智之選。
知識(shí)付費(fèi)正是因?yàn)樯鲜龅奶攸c(diǎn),因此具有很強(qiáng)的靈活性,尤其是在內(nèi)容反饋不好的時(shí)候,方便制作者及時(shí)調(diào)整策略,改變定位,以獲得市場(chǎng)認(rèn)可。這對(duì)于在線教育平臺(tái)而言,在人力物力財(cái)力成本節(jié)省方面,是比較理想的一種模式。
②在線教育平臺(tái)為知識(shí)付費(fèi)深耕細(xì)作
知識(shí)付費(fèi)也存在自身短板——很容易被取代。不論是教PPT,還是溝通課、時(shí)間管理課、情商課等,優(yōu)秀內(nèi)容并不在少數(shù)。因此,如果只是單一體量的知識(shí),遷移成本比較低,很難讓用戶產(chǎn)生粘性,對(duì)品牌的忠誠(chéng)度也很難得到保證。
要想打造獨(dú)特的品牌價(jià)值和影響力,提升學(xué)員復(fù)購(gòu)率,必須要提供更加完備的服務(wù)體系、更多元化的服務(wù)內(nèi)容,讓用戶對(duì)品牌產(chǎn)生認(rèn)同感,那么在品牌后續(xù)發(fā)力的過(guò)程中,用戶依舊會(huì)對(duì)品牌產(chǎn)生后續(xù)消費(fèi)行為。
例如秋葉在深耕完OFFICE辦公軟件相關(guān)課程,同時(shí)提供了伴隨式的課程點(diǎn)評(píng)服務(wù)、學(xué)員養(yǎng)成計(jì)劃,與此同時(shí)開始發(fā)力職場(chǎng)通用能力如手繪、溝通能力等,此外還涉及書籍的出版、線下學(xué)院見面會(huì)等等。與最初的知識(shí)付費(fèi)形態(tài),已經(jīng)相去甚遠(yuǎn),更多的具備了在線教育領(lǐng)域的完整的培養(yǎng)體系,形成了自己的知識(shí)IP品牌,提升品牌競(jìng)爭(zhēng)力,打造教育行業(yè)生態(tài)鏈。
四、在線教育與知識(shí)付費(fèi)未來(lái)展望
1.知識(shí)付費(fèi)的機(jī)會(huì)
知識(shí)付費(fèi)是于2016年迸發(fā)出來(lái)的一個(gè)新的現(xiàn)象。正如2013年微信公眾平臺(tái)剛出現(xiàn)時(shí)那樣,目前仍然處于藍(lán)海階段,還未形成成熟的行業(yè)規(guī)范。
雖然目前知識(shí)付費(fèi)仍然存在許多亂象,但正是因?yàn)槿绱?,才更加凸顯了欣欣向榮的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。競(jìng)爭(zhēng)的存在也意味著豐富性和多樣性內(nèi)容產(chǎn)品存在的空間。然而可以預(yù)見的是,根據(jù)馬太效應(yīng),最終市場(chǎng)中還是會(huì)被一些行業(yè)中的巨頭所壟斷。
因此在真正的頭部巨頭壟斷之前,2018年對(duì)于付費(fèi)知識(shí)的創(chuàng)業(yè)者而言,是一個(gè)值得期待的機(jī)會(huì)。
正如頭頭是道合伙人崔璀所提出的那樣,“2017年的知識(shí)付費(fèi)可以說(shuō)是新興的市場(chǎng),基本上能講一點(diǎn)東西的人都會(huì)沖進(jìn)來(lái),講3-5分鐘的經(jīng)驗(yàn),就叫知識(shí)付費(fèi)了。知識(shí)層面的事物需要有框架、理論支持,有體系化,我認(rèn)為這會(huì)是2018年一個(gè)真正的門檻。”
對(duì)于尋求突破和改變的內(nèi)容制作團(tuán)隊(duì)而言,從體量小的知識(shí)付費(fèi)出發(fā),制作出獨(dú)具特色的付費(fèi)內(nèi)容,也必然是深耕內(nèi)容領(lǐng)域或是未來(lái)發(fā)展至在線教育領(lǐng)域,建立品牌影響力的重要途徑之一。
2.在線教育的未來(lái)展望
在線教育的競(jìng)爭(zhēng)力主要體現(xiàn)在它完備的服務(wù)體系中,但前文說(shuō)到過(guò)無(wú)法保證課程效果,這個(gè)問(wèn)題始終是存在的,對(duì)于大部分的學(xué)習(xí)者而言,更多的時(shí)候還需要依靠自己的學(xué)習(xí)動(dòng)力、自覺性,而未來(lái)的在線教育的服務(wù)可能會(huì)更加關(guān)注于課程效果方面,確保課程的有效性。
在這一方面,以職業(yè)技能為例,“微專業(yè)”和諸如“圈外同學(xué)”和“混沌大學(xué)”提出的學(xué)習(xí)模式,提供學(xué)分制、就業(yè)橋梁的搭建,是一個(gè)非常理想化的職業(yè)指導(dǎo)課程。
根據(jù)熱門工作崗位需求進(jìn)行定制,用精煉的課程體系確保用戶能掌握某一崗位的技能。考核通過(guò)的學(xué)員,可以完成“學(xué)習(xí)—就業(yè)”的閉環(huán),也給企業(yè)提供了一個(gè)類似“內(nèi)推”的新平臺(tái)。這種 “從結(jié)果反推內(nèi)容”,拓展在線學(xué)習(xí)的下游的模式,這也更能激發(fā)學(xué)習(xí)者更深的學(xué)習(xí)動(dòng)力,減輕企業(yè)對(duì)于新員工的培訓(xùn),是一種比較理想的在線教育閉環(huán)模式。
最終無(wú)論是前期知識(shí)付費(fèi)的開疆辟土,還是在線教育后期的深耕細(xì)作,打通的都是在線教育領(lǐng)域的生態(tài)鏈,完善教育行業(yè)完整的培訓(xùn)體系,而不是被“亂花漸欲迷人眼”的內(nèi)容打亂了自己的心智。說(shuō)到底,無(wú)論是知識(shí)付費(fèi)還是在線教育,最終都是為了讓人變得更好而服務(wù)的,切不可本末倒置,讓自己深陷“內(nèi)容”的陷阱而無(wú)法自拔。
作者:陳瑤 ,互聯(lián)網(wǎng)在線教育研究者,對(duì)教育行業(yè)有著很強(qiáng)的認(rèn)同感、熱情和好奇心。個(gè)人公眾號(hào):逍瑤游 ,一只互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)喵的養(yǎng)成筆記,熱衷深度思考,極其自律且克制。
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