據外媒報道，倫敦的教育科技公司Fuse Universal已獲得Eight Roads Ventures 投資的2000萬美元。新融資將用于地理市場的擴張和Fuse教育技術的創(chuàng)新，包括機器學習和AR技術在平臺上的應用；此外還將發(fā)展自有的慈善機構FuseSchool，為全球兒童提供免費教育內容。

隨著企業(yè)逐漸意識到員工培訓和學習對員工績效、積極性和留存率的重要性，在過去幾年里，企業(yè)學習市場迅速發(fā)展至千億美元以上規(guī)模。同時，員工學習不再滿足于過去的靜態(tài)課程，逐漸強調同伴之間的交流和分享，對個性化內容需求也更加旺盛。而傳統的企業(yè)LMS（學習管理系統）多為Web端，但員工們全天候會使用的是移動設備，這就需要一種新型的學習平臺。

Fuse就是一家提供移動技術平臺的教育科技公司，他們?yōu)槠髽I(yè)定制基于移動端的社交學習平臺（但同樣有Web端）。企業(yè)和員工可以在移動學習平臺上創(chuàng)建、策劃和分享企業(yè)內部及外部相關的學習活動和資料，以促進員工之間的學習交流和知識共享。

Fuse真正的特色在于3點：

• 社交。Fuse具有即時溝通功能，用戶可以通過Fuse Chat與其他同事進行溝通交流，除此之外，平臺支持用戶通過桌面、網頁和APP將任何類型的內容直接上傳到學習平臺，進行分享和討論。
  

• 針對崗位的個性化內容。Fuse通過數據分析技術，為從董事會到基層員工的每個人推薦個性化內容。

• 學習時間靈活。Fuse上的培訓視頻和圖文資料基本呈現為幾分鐘的短視頻和短小的圖文，方便員工靈活安排學習時間。

平臺支持在線和離線學習，可以作為獨立的LMS或者與現有的LMS集成。據Fuse數據，Fuse用戶參與度（登陸、瀏覽量和點擊率）比傳統的學習管理系統（如Saba，Cornerstone或Moodle）要高50倍。

Fuse由Steve Dineen創(chuàng)立于2008年，擁有55名左右員工。目前，Fuse擁有超過14萬名用戶，合作企業(yè)有Merck、EY、 International Hotel Group、The Prince's Trust, Spotify and Vodafone等大公司。

本文轉自36氪，作者Jamie。