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為吸引“雙一流”高校優(yōu)秀大學(xué)生,青島放大招了...這次有點(diǎn)特別,是針對在校生!
據(jù)青島日報報道,近日,青島市委市政府印發(fā)《關(guān)于實(shí)施人才支撐新舊動能轉(zhuǎn)換五大工程的意見》。
“雙一流”高校優(yōu)秀在校生能獲學(xué)費(fèi)補(bǔ)助?
《意見》涵蓋了引才、育才、助才、成才、留才的各個方面,是青島有史以來含金量最高、創(chuàng)新突破最大的人才政策。
值得一提的是,首創(chuàng)“金種子”儲備工程,主要面向高校在校生。每年從“雙一流建設(shè)大學(xué)”的高校中,遴選一批有意來青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀在校生,用人主體與其簽訂“信用合同”,給予學(xué)費(fèi)補(bǔ)助。
在此基礎(chǔ)上,對國內(nèi)在校研究生根據(jù)所獲獎學(xué)金額度的50%給予生活補(bǔ)貼;對在國外留學(xué)的在校研究生給予每人每年5萬元補(bǔ)助。意向用人主體負(fù)責(zé)“金種子”學(xué)生的實(shí)習(xí)及實(shí)習(xí)期間生活補(bǔ)貼。用人主體對意向人才的補(bǔ)助,財政給予一定比例補(bǔ)貼。
目前這項(xiàng)政策屬于全國首創(chuàng)。
給高校大學(xué)生(畢業(yè)生)的福利還有這些:
為來青在站博士后2年內(nèi)發(fā)放12萬元生活及住房補(bǔ)貼;將出站(基地)留青、來青工作的博士后安家補(bǔ)貼由原來的20萬元提高到25萬元。對來青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并購買首套商品房的博士、碩士研究生,分別給予15萬元、10萬元一次性安家費(fèi)。
在降低落戶門檻方面,對經(jīng)市級認(rèn)定全職引進(jìn)的省部級領(lǐng)軍人才及正高職稱人才可直接登記落戶,本科以上高校畢業(yè)生憑畢業(yè)證落戶,并放寬??啤⒏呗毿?、技工院校高級工以上畢業(yè)生落戶限制。
對在青就業(yè)的高校畢業(yè)生,按照博士1200元/月、碩士800元/月、本科500元/月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放36個月住房補(bǔ)貼,列入緊缺急需目錄專業(yè)的博士、碩士分別給予1500元/月、1200元/月的住房補(bǔ)貼。
以下幾個領(lǐng)域的人才受到青睞:
圍繞打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中堅力量,引進(jìn)培養(yǎng)高學(xué)歷、高職稱、高技能等高層次產(chǎn)業(yè)人才和特殊人才12萬名左右。其中,現(xiàn)代海洋、智能家電、新一代信息技術(shù)等優(yōu)勢特色和新興未來產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人才9萬名左右,商貿(mào)服務(wù)、機(jī)械設(shè)備、橡膠化工等傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè)人才3萬名左右。
圍繞增強(qiáng)基礎(chǔ)人才培養(yǎng)儲備,將重點(diǎn)引進(jìn)培養(yǎng)本科及以下學(xué)歷人才、技能人才、鄉(xiāng)村振興人才88萬名左右。其中,科研型產(chǎn)業(yè)人才30萬名左右,現(xiàn)代加工制造一線產(chǎn)業(yè)人才35萬名左右,現(xiàn)代服務(wù)業(yè)人才17萬名左右,鄉(xiāng)村振興人才6萬名左右。
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延伸閱讀 “雙一流”大學(xué)生的福利
自“雙一流”高校名單公布以來,各地給畢業(yè)于“雙一流”高校的大學(xué)生送出不少福利!
北京:
此前,北京市人社局公布了《北京市引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生工作管理辦法》,明確采取指標(biāo)數(shù)量的方式控制引進(jìn)畢業(yè)生總量。
辦法規(guī)定,引進(jìn)畢業(yè)生原則上應(yīng)具有研究生學(xué)歷。引進(jìn)當(dāng)年博士研究生一般不超過35周歲,碩士研究生一般不超過27周歲。其中,教育、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)引進(jìn)碩士研究生一般不超過30周歲。
文化、體育系統(tǒng)和郊區(qū)用人單位可適當(dāng)引進(jìn)本科畢業(yè)生。引進(jìn)當(dāng)年本科畢業(yè)生一般不超過24周歲,畢業(yè)院校應(yīng)為北京地區(qū)全日制普通高等學(xué)校、京外地區(qū)一流大學(xué)建設(shè)高校和一流學(xué)科建設(shè)高校。其中:
(一)市屬文藝院團(tuán)編劇、導(dǎo)演、演員、舞臺技術(shù)崗位可引進(jìn)經(jīng)教育部批準(zhǔn)能夠獨(dú)立設(shè)置本科藝術(shù)院校的普通高等學(xué)校本科畢業(yè)生;
(二)市屬體育專業(yè)運(yùn)動隊運(yùn)動員和教練員崗位可引進(jìn)全國性專業(yè)體育院校本科畢業(yè)生;
(三)郊區(qū)中小學(xué)教師崗位可引進(jìn)省級師范類普通高等學(xué)校本科畢業(yè)生;
(四)郊區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)體系相關(guān)單位醫(yī)、藥、護(hù)、技崗位可引進(jìn)省級醫(yī)學(xué)類普通高等學(xué)校本科畢業(yè)生。
除此以外,據(jù)北京青年報報道,此前,北京市人社局發(fā)布《北京市各級機(jī)關(guān)2018年度考試錄用公務(wù)員公告》,繼續(xù)面向非京籍貫、非北京地區(qū)高校的應(yīng)屆畢業(yè)生(俗稱雙外生)招錄,不過要求畢業(yè)院校必須在“雙一流”建設(shè)高校名單中,同時必須是其中的優(yōu)秀者。
石家莊:
據(jù)新華社報道,河北省石家莊市出臺《關(guān)于實(shí)施現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)人才集聚工程的若干措施》。
政策加大了對青年人才的激勵政策:
新引進(jìn)的博士研究生,“雙一流”建設(shè)高校和世界排名前500名國(境)外院校的全日制碩士研究生,一流大學(xué)、一流學(xué)科和世界排名前500名國(境)外院校全日制學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生,自到石家莊市工作之日起5年內(nèi)每月分別可享受2000元、1500元、1000元的房租補(bǔ)助,在市域內(nèi)購買首套自用商品房和存量房的,不受住房限購政策限制,并分別給予博士15萬元、碩士10萬元、學(xué)士5萬元的一次性購房補(bǔ)貼。
呼和浩特:
呼和浩特市人力資源和社會保障局根據(jù)2018年全市人才需求實(shí)際,廣泛征集高層次人才崗位需求信息,編制了《2018年呼和浩特市高層次人才需求目錄》。
最低引進(jìn)條件是:經(jīng)認(rèn)定的“211”“985”院校和“雙一流”大學(xué)碩士及以上學(xué)歷急需緊缺優(yōu)秀畢業(yè)生、副高級及以上職稱人員、高級技師及其它經(jīng)認(rèn)定的具有特殊技能的人才。
太原:
據(jù)山西晚報報道,今年太原市委正式發(fā)布《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革加快推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)型升級的實(shí)施意見》。
世界排名前200名的世界一流大學(xué)(不含境內(nèi))和“雙一流”高校的全日制博士研究生、碩士研究生、緊缺專業(yè)的本科生,簽訂不少于5年服務(wù)合同的,由市財政每月分別給予5000元、3000元、1500元的生活補(bǔ)助。
且在太原購買首套住房的,服務(wù)期滿,將由市財政分別給予20萬、10萬、5萬元的購房補(bǔ)貼。從事項(xiàng)目研發(fā)、技術(shù)革新的,由市財政一次性給予5—20萬元的科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)。
河南:
2017年,河南省人社廳發(fā)布《河南省“名校英才入豫”計劃工作方案》。
主要目標(biāo):從2018年起每年引進(jìn)國內(nèi)外知名院校,重點(diǎn)是QS世界大學(xué)綜合排名(QS World University Rankings)前100名高校、國內(nèi)入選世界一流大學(xué)建設(shè)高校和省內(nèi)入選世界一流學(xué)科建設(shè)高校畢業(yè)生來河南省工作。其中博士2000名左右、碩士10000名左右、本科20000名左右。
主要措施包括定向“雙一流”大學(xué)引進(jìn)聘任制縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)科技副職和定向選調(diào)“雙一流”大學(xué)碩士研究生以上優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生充實(shí)省轄市黨政機(jī)關(guān)等。
杭州:
浙江杭州下轄的多個區(qū)(縣、市)也分別推出了面向“雙一流”高校引進(jìn)人才措施。
本文轉(zhuǎn)自中國青年報(ID:zqbcyol ),整理編輯:張力友,部分內(nèi)容來自青島日報(青島日報/青島觀/青報網(wǎng)記者 劉佳旎)、新華社(記者 烏夢達(dá) 李放 閆起磊)、北青報(記者 解麗)、山西晚報(記者 路麗虹)等,原標(biāo)題《又來了!給“雙一流”高校大學(xué)生的福利,這次有點(diǎn)特別...》。文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表芥末堆立場。
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