芥末堆芥末堆

楊東平:應(yīng)該堅(jiān)決打擊超級(jí)中學(xué)的現(xiàn)象

作者:楊東平 發(fā)布時(shí)間:

楊東平:應(yīng)該堅(jiān)決打擊超級(jí)中學(xué)的現(xiàn)象

作者:楊東平 發(fā)布時(shí)間:

摘要:“專(zhuān)項(xiàng)招生計(jì)劃”是個(gè)善政,但還可以做更多。

微信圖片_20200915082415.jpg

*來(lái)源:南都觀察家(naradainsights)

要堅(jiān)決地打擊超級(jí)中學(xué)的現(xiàn)象

南都觀察:現(xiàn)在的教育面臨著所謂“五唯”的問(wèn)題——唯分?jǐn)?shù)、唯升學(xué)、唯文憑、唯論文、唯帽子,唯帽子就是行政考核上的要求。這些問(wèn)題確實(shí)給教育帶來(lái)了負(fù)面的影響,我們有什么辦法來(lái)破除這些呢?

楊東平:這個(gè)就要說(shuō)到教育生態(tài)的問(wèn)題了,這些現(xiàn)象確實(shí)發(fā)生在教育系統(tǒng)里,但問(wèn)題的來(lái)源是社會(huì)性的,有一些是在教育內(nèi)部,有一些是在教育之外的。

像唯分?jǐn)?shù)的問(wèn)題,在教育系統(tǒng)內(nèi)部是有可能解決的,這個(gè)內(nèi)部主要是指政府責(zé)任,而不是校長(zhǎng)和老師的責(zé)任?,F(xiàn)在大家往往會(huì)說(shuō),校長(zhǎng)、老師好像沒(méi)有依法執(zhí)教,達(dá)不到教育部對(duì)減少作業(yè)量的要求。其實(shí)這后面的指揮棒是在教育局,如果教育局要用升學(xué)率來(lái)考核,校長(zhǎng)和老師就必須承受著壓力,并且會(huì)把這個(gè)壓力轉(zhuǎn)移給學(xué)生。

如果教育局的評(píng)價(jià)改變了,校長(zhǎng)和老師就被解放了,學(xué)生也被解放了。所以它的管理的鏈條是在上面,不是在學(xué)校。但是你要規(guī)范一個(gè)地區(qū)的行政領(lǐng)導(dǎo)的教育行為,這是很難的,尤其是一把手,很多地方的教育生態(tài)是由這個(gè)一把手的教育理念和他的喜好來(lái)界定的。

我聽(tīng)有一個(gè)教育局長(zhǎng)跟我說(shuō),當(dāng)?shù)匦律先瘟艘粋€(gè)書(shū)記,他們?nèi)R報(bào)工作,說(shuō)他們?nèi)ツ陜?yōu)秀率提高了多少,教育普及率提高了多少……那個(gè)書(shū)記說(shuō):“你這些都不用說(shuō),你就說(shuō)考上清華、北大的有沒(méi)有?”

這個(gè)局長(zhǎng)就沒(méi)法說(shuō)話(huà)了,因?yàn)樾聲?shū)記不看整體的教育效果,就要清華、北大,唯“北清率”為追求。但其實(shí)如果一個(gè)地區(qū)的教育主管,尤其是黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教育比較開(kāi)明,不對(duì)學(xué)校施加過(guò)大的壓力,這個(gè)地區(qū)的教育生態(tài)就會(huì)比較緩和,教育氣氛就比較寬松。這也有好的例子,就像我們今年講的山西晉中。

另外,存在高考制度的情況下,想讓學(xué)校完全沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng),沒(méi)有分?jǐn)?shù)和考試,這不真實(shí)。剛才講到了,主要是在義務(wù)教育階段,要盡可能地形成一個(gè)低競(jìng)爭(zhēng)的生態(tài),競(jìng)爭(zhēng)應(yīng)該在高中以后。包括高中階段的教育目標(biāo),也是一個(gè)新的挑戰(zhàn),因?yàn)榈浆F(xiàn)在為止,我們已經(jīng)在高中階段達(dá)到了普及教育的目標(biāo)。原來(lái)是要到2020年,實(shí)際上我們已經(jīng)提前實(shí)現(xiàn)了,這個(gè)普及教育是包括職業(yè)教育在內(nèi)的。

為什么現(xiàn)在的中考競(jìng)爭(zhēng)比較激烈?因?yàn)槲覀冇幸粋€(gè)人為的政策,要求普高和職高要達(dá)到五比五,所以注定有50%的學(xué)生不能上普高,不能進(jìn)大學(xué)?,F(xiàn)在在大城市,這個(gè)比例通常是6:4,上普高的比例達(dá)到60%。但是這個(gè)劃分仍然是很簡(jiǎn)單的,所以我們提出下一步改革的原則,一個(gè)是普通高中的均衡化,原來(lái)我們的均衡化只是對(duì)義務(wù)教育提出的,我覺(jué)得在高中基本普及了以后,對(duì)普通高中也該提出均衡化的目標(biāo)。

什么道理呢?因?yàn)樵谄胀ǜ咧须A段也會(huì)出現(xiàn)嚴(yán)重的不公平競(jìng)爭(zhēng),或者馬太效應(yīng),最典型的現(xiàn)實(shí)就是超級(jí)中學(xué)的崛起,一個(gè)地區(qū)有一所超級(jí)中學(xué),它把最好的學(xué)生,最好的老師都集中到一所學(xué)校,其他的學(xué)校馬上無(wú)法跟它競(jìng)爭(zhēng),垮掉了。而一個(gè)縣的高中一垮,它的初中也不穩(wěn),就“水土流失”了,好的教師,好的學(xué)生都走了。所以在高中階段,每個(gè)地區(qū)都能夠有一所好的高中,是它的基礎(chǔ)教育生態(tài)穩(wěn)定的一個(gè)前提條件。山西晉中就能夠做到這個(gè),它下面有九縣市二區(qū),每個(gè)縣的高中都很好,都有上清華、北大的,或者至少是上985的,那他的學(xué)生就很穩(wěn)定了,教師也很穩(wěn)定。

所以高中教育的均衡發(fā)展,就是要堅(jiān)決地打擊超級(jí)中學(xué)的現(xiàn)象,因?yàn)檫@是最典型、最粗暴的違反教育規(guī)律、傷害學(xué)生的一個(gè)做法。很多人會(huì)說(shuō),超級(jí)中學(xué)給農(nóng)村學(xué)生提供了更多的升學(xué)機(jī)會(huì),其實(shí)這是一個(gè)假象,已經(jīng)有很多研究證明了,比如說(shuō)著名的衡水中學(xué),一開(kāi)始是100多個(gè),現(xiàn)在是200多個(gè)上清華、北大的,我跟他們校長(zhǎng)說(shuō),你能不能公布你這一兩百個(gè)學(xué)生的來(lái)源?衡水籍的有幾個(gè),河北籍的有幾個(gè),其他是來(lái)自哪里的?

我們把19世紀(jì)形成的學(xué)校稱(chēng)之為教育工廠,這種超級(jí)中學(xué)比教育工廠還要惡劣。工廠只不過(guò)說(shuō)它是制度化的、標(biāo)準(zhǔn)化的、流水線(xiàn)的,但超級(jí)中學(xué)離學(xué)校的本質(zhì)已經(jīng)很遠(yuǎn)了。比如說(shuō)它一個(gè)年級(jí),可以達(dá)到有60個(gè)班,一個(gè)學(xué)校的體量能夠達(dá)到一兩萬(wàn)人。在這樣的學(xué)校,為什么必須實(shí)行嚴(yán)格的軍事化管理?因?yàn)槿颂?,一舉一動(dòng)都可能出校園安全事故,上下樓、吃飯……但是如果實(shí)行嚴(yán)格的軍事化管理,這還叫學(xué)校嗎?這不叫軍營(yíng)了嗎?

現(xiàn)在國(guó)內(nèi)有很多三五千人的小學(xué),一兩萬(wàn)人的高中,這都是世界奇觀,全世界沒(méi)有這樣子的學(xué)校,在世界范圍內(nèi),越是優(yōu)秀的學(xué)校,學(xué)生越少,因?yàn)橹挥行∫?guī)模才能實(shí)行個(gè)性化的教學(xué)。

我們也號(hào)稱(chēng)要實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化,但是我們的價(jià)值觀,我們對(duì)教育的理解,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有進(jìn)入現(xiàn)代化,還是前現(xiàn)代的、科舉時(shí)代的。所以我經(jīng)常說(shuō)這句話(huà),一般人不太喜歡聽(tīng),我說(shuō)我們首先要實(shí)現(xiàn)教育正?;?,然后再談現(xiàn)代化。正?;?,就是把兒童當(dāng)兒童來(lái)對(duì)待,老師像老師,校長(zhǎng)像校長(zhǎng),學(xué)校像學(xué)校,我們大多數(shù)學(xué)校還遠(yuǎn)遠(yuǎn)做不到,學(xué)校像個(gè)戰(zhàn)場(chǎng),像個(gè)軍營(yíng)。

微信圖片_20200915082415.jpg


▲ 2020年,毛坦廠中學(xué)高考再傳喜報(bào):本科達(dá)線(xiàn)人數(shù)超10176人,連續(xù)七年突破萬(wàn)人大關(guān)。圖為2017年毛坦廠中學(xué)萬(wàn)人送考場(chǎng)景。 夏偉聰、楊一凡 / 財(cái)新網(wǎng)

南都觀察:我們剛才說(shuō)的教育這個(gè)破五唯的問(wèn)題,有的是教育的內(nèi)部解決,比如說(shuō)在外部要怎么解決呢?

楊東平:比如說(shuō)這個(gè)唯學(xué)歷的問(wèn)題,為什么高中的升學(xué)競(jìng)爭(zhēng)圍繞著985、211、清華、北大,“北清率”成為一個(gè)顯性的指標(biāo)?我們現(xiàn)在每年的考生是1000萬(wàn)出頭一點(diǎn),今年是1071萬(wàn)。有人做了一個(gè)統(tǒng)計(jì),清華、北大每年招7000人,考上清華、北大的概率是0.07%。985每年招幾萬(wàn)人,考上的概率是0.5%,還是不到1%。所以1000萬(wàn)學(xué)生都奔著百分之零點(diǎn)幾的目標(biāo)作為自己的追求,或者你的教育規(guī)劃是這么來(lái)做的,這不是開(kāi)玩笑嗎?

這完全是不真實(shí)的,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中有非常多的人就被犧牲了。為了追求這個(gè)遙不可及的非常小的概率,他本來(lái)可以成為一個(gè)很好的工程師或者農(nóng)藝家,或者一個(gè)糕點(diǎn)師,最后可能什么也不是,成為被教育篩選淘汰的人,他的個(gè)人的興趣、能力、方向全部都喪失了。所以即便在這種狀態(tài)下,即便上了名校,很多人為什么也沒(méi)有很多的作為?也是這個(gè)道理——他的內(nèi)心學(xué)習(xí)的熱情消失了,他自己獨(dú)特的能力的方向、愛(ài)好沒(méi)有培養(yǎng)起來(lái)。

教育的變革必定是一個(gè)漸進(jìn)、緩慢的過(guò)程

南都觀察:您說(shuō)晉中的一些改革,是每個(gè)區(qū)縣都有一個(gè)比較好的高中,讓他們的中學(xué)和小學(xué)都能夠保持在一個(gè)比較平均或者一個(gè)穩(wěn)定的生態(tài)下。他們做了哪些方面的改革?

楊東平:晉中是一個(gè)老典型,在這些治理得比較好的地方,必定有一個(gè)優(yōu)秀的教育家,它的上一任教育局局長(zhǎng)鹿建平,首先他的教育理念、價(jià)值觀非常正確。然后他有行動(dòng)力,不為世俗的意見(jiàn)所改變。而且還要能夠有本事?tīng)?zhēng)取到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持,給他一個(gè)操作的天地。所以有一個(gè)過(guò)程,逐漸形成了教育局有很大的權(quán)威,大家都很相信他。逐漸的,教育的狀態(tài)就越來(lái)越好。

南都觀察:看一些資料,說(shuō)當(dāng)?shù)亟逃块T(mén)對(duì)教師的考核,不單是升學(xué)或分?jǐn)?shù),這些比重是降低了的?或者對(duì)校長(zhǎng)的行政職級(jí)也是有改變的,不再是行政的角色?

楊東平:對(duì),他們都實(shí)行了校長(zhǎng)職級(jí)制,改變了行政化的干部管理。另外,他們用評(píng)價(jià)一個(gè)區(qū)的教育,來(lái)替代評(píng)價(jià)一個(gè)學(xué)校的教育。市里面只評(píng)價(jià)區(qū)的整體的教育狀態(tài),而不是評(píng)價(jià)學(xué)校,這樣子學(xué)校就松綁了。

校長(zhǎng)職級(jí)制的改革,是最近20年來(lái)很多地方都在搞的,做得最早的其實(shí)是山東濰坊。我們現(xiàn)在的學(xué)校校長(zhǎng)管理,是把他納入地方的黨政干部的序列。因?yàn)楹芏嘀攸c(diǎn)學(xué)校,有的是科級(jí),有的是副處。像最優(yōu)秀的縣一中,往往就是處級(jí)了,它跟縣長(zhǎng)是平級(jí)的。所以這些校長(zhǎng)不跑教育局,而跑組織部,他的心思就在其他的方向了。所以當(dāng)時(shí)濰坊首先實(shí)行了校長(zhǎng)職級(jí)制,使得校長(zhǎng)安心教育,按照你的教育工作的成效來(lái)給你相應(yīng)的職級(jí)。

現(xiàn)在上海還有其他一些地方也這么做,但是有些地方是實(shí)質(zhì)性的,而有些地方表面上只是這么一個(gè)殼,內(nèi)里還是行政化的。

南都觀察 :讓校長(zhǎng)來(lái)管理學(xué)校,其實(shí)他最后管理的成果是會(huì)更好一些的?

楊東平 :對(duì)。讓他安心教育。努力成為一個(gè)教育家。

南都觀察:在一些鄉(xiāng)村學(xué)校,其實(shí)已經(jīng)有很創(chuàng)新的實(shí)踐了,他們?cè)趲啄昵熬鸵肓司€(xiàn)上教育,還采用了一些項(xiàng)目制的教學(xué)方式,所以這些學(xué)校在這次疫情中能很好的過(guò)渡到線(xiàn)上教學(xué)。但是這種教育創(chuàng)新的發(fā)生,好像沒(méi)有很大范圍地推展開(kāi),我們的作者就走訪(fǎng)了一些學(xué)校,發(fā)現(xiàn)這種更現(xiàn)代化的教育理念和教育創(chuàng)新還是少數(shù)。其實(shí)它是有機(jī)會(huì)發(fā)生的,并且已經(jīng)有一些實(shí)際的例子了,但是其實(shí)在更多的學(xué)校里,它并沒(méi)有出現(xiàn)。

楊東平:這個(gè)是一個(gè)普遍現(xiàn)象,放眼世界,也應(yīng)該是這樣的,創(chuàng)新型的學(xué)校還是極少數(shù)的,在美國(guó),大量的學(xué)校也是這種循規(guī)蹈矩的公辦學(xué)校,還是像教育工廠這種模式的。

所以改變教育工廠的模式,促進(jìn)教育創(chuàng)新是一個(gè)世界性的主題。它依賴(lài)于造就一批教育家,要一批有志于改變教育的人去探索新的不同的教育方式。另外,還有賴(lài)于制度環(huán)境,提供一個(gè)改革的機(jī)會(huì)或者空間,要有相應(yīng)的辦學(xué)體制的改革。這就是我們特別呼吁的。在中國(guó)近二三十年來(lái)進(jìn)行的改革,有兩項(xiàng)重要的改革,一個(gè)是高考制度的改革,一個(gè)是課程體系的改革,也就是新課改。但是我們始終沒(méi)有進(jìn)行辦學(xué)體制的改革,始終是“大一統(tǒng)”的高度行政化的教育局辦學(xué),校長(zhǎng)很難有什么作為。

在世界范圍內(nèi)來(lái)看,很多國(guó)家都已經(jīng)著力在這個(gè)方向上去改變教育了,打破過(guò)于刻板的、行政的教育體制。在美國(guó)、英國(guó)這些國(guó)家,包括瑞典,都是采取了一種叫“特許學(xué)校”,或者“自由學(xué)校”的概念,允許公辦學(xué)校自行設(shè)置新的教育方向、內(nèi)容、課程結(jié)構(gòu)等等,允許你做不同的教育,而不是按照教育局的規(guī)定來(lái)做。教育局跟學(xué)校簽訂一個(gè)協(xié)議,三年以后來(lái)檢查,如果學(xué)校達(dá)到了它自己提出的一些理念、要求,繼續(xù)辦,達(dá)不到的話(huà),教育局再收回,它是在公辦教育學(xué)校系統(tǒng)當(dāng)中改革。

微信圖片_20200915082417.jpg

▲ 1992年,明尼蘇答州的圣保羅市立中學(xué)(St. Paul City Academy)成立,成為全美第一所特許學(xué)校。截至2017年,全美特許學(xué)校已經(jīng)超過(guò)七千所,占全美所有公立中小學(xué)的8%。 MPR News

類(lèi)似的,臺(tái)灣地區(qū)2014年年底頒布了“實(shí)驗(yàn)教育法”,也是這個(gè)概念,每個(gè)區(qū)域要拿出不少于15%的公辦學(xué)校做實(shí)驗(yàn)學(xué)校的改革。進(jìn)入“實(shí)驗(yàn)教育”的學(xué)校,可以在現(xiàn)有的政策法律之外,去做的創(chuàng)新型的設(shè)計(jì)。這就是給它一個(gè)特許權(quán)。所以臺(tái)灣地區(qū)的實(shí)驗(yàn)學(xué)?,F(xiàn)在開(kāi)展得非常熱烈,而且把這個(gè)概念擴(kuò)大到了高等學(xué)校這個(gè)階段,希望在高等學(xué)校也設(shè)立一些實(shí)驗(yàn)教育。

所以這個(gè)方面,我們現(xiàn)在特別欠缺,在“大一統(tǒng)”的行政管理下,限制體制外的辦學(xué)、限制教育家辦學(xué)。即便在這個(gè)情況下,在中國(guó)很多大城市的邊緣,也已經(jīng)出現(xiàn)了越來(lái)越多的創(chuàng)新型的小微學(xué)校,在自我生長(zhǎng)。盡管一開(kāi)始可能不合規(guī)、不合法,但是逐漸地,它也在生長(zhǎng)和發(fā)展的過(guò)程中。我覺(jué)得這種多樣化的教育,也是教育生態(tài)的一個(gè)重要的概念,只有在這樣的生態(tài)當(dāng)中,才有可能來(lái)改變教育。

我們現(xiàn)在對(duì)教育的變革已經(jīng)形成了一個(gè)很明確的認(rèn)識(shí),我們并不寄希望于自上而下、登高一呼、舊貌換新顏這樣的想法,這個(gè)是不真實(shí)的,教育的變革必定是一個(gè)漸進(jìn)的、緩慢的、替代的過(guò)程。

新的東西出來(lái)了以后,逐漸地受到更大的家長(zhǎng)和市場(chǎng)的歡迎,逐漸地有更多人來(lái)模仿、學(xué)習(xí)它,這是用一種新的范式來(lái)取代舊的范式。在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,就要靠教育家的努力,也要有一個(gè)寬松的制度環(huán)境。

“專(zhuān)項(xiàng)招生計(jì)劃”是個(gè)善政,但還可以做更多

南都觀察:現(xiàn)在針對(duì)貧困地區(qū)的學(xué)生,也有一些定向招生的專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃,這其實(shí)是可以看作是在錄取結(jié)果上對(duì)貧困地區(qū)的一種補(bǔ)償,因?yàn)樗麄儽旧韥?lái)自教育資源更低的一些地方。但是可能是因?yàn)橐恍┗A(chǔ)能力的差距,比如說(shuō)英語(yǔ)這些學(xué)科,他們雖然進(jìn)到了大學(xué),可能追不上其他的同學(xué)。因?yàn)槠渌耐瑢W(xué)來(lái)自教育資源相對(duì)更好一些的、教育水平更高的、對(duì)學(xué)生基礎(chǔ)要求更高的學(xué)校。有些學(xué)生就因此休學(xué)或者退學(xué),怎么看待這種補(bǔ)償性的招生的計(jì)劃呢?

楊東平:研究型大學(xué)面向貧困地區(qū)定向招收貧困學(xué)生的計(jì)劃,是促進(jìn)高等教育公平的一個(gè)國(guó)家政策。其實(shí)從教育公平的角度來(lái)講,也是有不同的爭(zhēng)論的。對(duì)于這種補(bǔ)償性的行為,有的人認(rèn)為它造成了另外一種不公平,是在通過(guò)降低標(biāo)準(zhǔn)來(lái)招生,認(rèn)為從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度來(lái)看,這種政策不利于貧困地區(qū)的學(xué)生通過(guò)提高自身的素質(zhì)來(lái)參與競(jìng)爭(zhēng)。我是不贊成的,因?yàn)樵谥袊?guó)現(xiàn)實(shí)的這種發(fā)展差距和貧富差距中,用這種方式來(lái)增加貧困地區(qū)農(nóng)村學(xué)生的入學(xué)機(jī)會(huì),我個(gè)人認(rèn)為還是一個(gè)善政。

但是我覺(jué)得欠缺在什么地方呢??jī)蓚€(gè)方面。我們對(duì)這個(gè)政策的實(shí)施過(guò)程,很少見(jiàn)到研究和評(píng)價(jià),因?yàn)樗婚_(kāi)始只有1萬(wàn)多人,現(xiàn)在大概每年有5萬(wàn)人左右。這5萬(wàn)人到底是哪些人?這是一個(gè)大問(wèn)題。

因?yàn)樨毨У貐^(qū)不僅僅有貧困的農(nóng)村學(xué)生,也有很多黨政干部家庭的學(xué)生,也有很多商人的子女。這些地方的人往往會(huì)說(shuō):“一視同仁,我們也是在貧困地區(qū)生活,為什么只有農(nóng)民的孩子能夠享受這些機(jī)會(huì),我們就不能?”這的確也是一個(gè)問(wèn)題,涉及到一個(gè)怎么來(lái)評(píng)價(jià)公平的問(wèn)題。

但是我們首先要知道事實(shí),這5萬(wàn)人的名額,究竟農(nóng)村的學(xué)生占多少,沒(méi)有人知道。沒(méi)有數(shù)據(jù),沒(méi)有調(diào)查,沒(méi)有公布過(guò),我個(gè)人最擔(dān)心的是這個(gè)。就是一個(gè)好的政策能不能真正讓農(nóng)村學(xué)子受惠,這個(gè)可能是要?jiǎng)澮粋€(gè)問(wèn)號(hào)的。

第二點(diǎn),僅僅給他升學(xué)機(jī)會(huì)是不夠的,還要給他提供持續(xù)的幫助。我認(rèn)為在這些研究型大學(xué),應(yīng)該根據(jù)這些學(xué)生的實(shí)際情況提供不同的教育,而不是進(jìn)去以后就“大撥轟”(形容一群人在一起學(xué)習(xí),不能照顧到每個(gè)人的學(xué)習(xí)狀況及成果)。我們現(xiàn)在高等教育的問(wèn)題就在這兒,搶生源、搶高考狀元,搶來(lái)以后,高考狀元和貧困學(xué)生一視同仁,都是在大一統(tǒng)的常規(guī)教學(xué)當(dāng)中自生自滅。

所以在大學(xué)的第一年,很多學(xué)科的不及格率非常高,很多高分學(xué)生掛科了。貧困學(xué)生也會(huì)有這種情況。也就是說(shuō),我們的大學(xué)教育尤其是在第一年,沒(méi)有對(duì)貧困學(xué)生提供重要的學(xué)習(xí)指導(dǎo),以及針對(duì)性的補(bǔ)償教育。

前些年有一個(gè)公益組織,在西部地區(qū)的十幾所民族學(xué)校和師范學(xué)校開(kāi)展一個(gè)公益項(xiàng)目——如何幫助這些貧困學(xué)生完成大學(xué)學(xué)業(yè)?這些學(xué)生盡管進(jìn)入了學(xué)校,但他失敗的風(fēng)險(xiǎn)是很大的。所以要從他們的需求出發(fā),知道他們最短缺的是什么。我們可以想象,一個(gè)是英語(yǔ),一個(gè)是計(jì)算機(jī)。但是后來(lái)他們調(diào)查的時(shí)候發(fā)現(xiàn),還有一項(xiàng)比這個(gè)更重要的——普通話(huà)。不會(huì)說(shuō)普通話(huà),不敢跟人交往,不參加社交活動(dòng),自卑。所以普通話(huà)是造成他自卑的第一個(gè)因素。那么,他們就針對(duì)這些農(nóng)村學(xué)生,首先開(kāi)辦的是普通話(huà)的學(xué)習(xí)班,讓他們盡快地改變語(yǔ)言,培養(yǎng)自信心。

也就是說(shuō)這些問(wèn)題是很具體的,需要有針對(duì)性地做好服務(wù),而不是招進(jìn)來(lái)就完了。這是福特基金會(huì)這些年做的資源極大的一個(gè)項(xiàng)目(提高高校貧困生能力,Pathways towards High Education),經(jīng)費(fèi)非常高,因?yàn)楹髞?lái)參加的學(xué)校越來(lái)越多,非常管用。

微信圖片_20200915082419.jpg


▲ Pathways towards High Education由福特基金會(huì)資助,在全球14個(gè)國(guó)家/地區(qū)實(shí)行,主要聚焦于提高社會(huì)處境不利學(xué)生(弱勢(shì)群體)的社交、領(lǐng)導(dǎo)力等軟技能,以增加其就業(yè)潛力。 Ateneo de Manila University

后來(lái)還發(fā)現(xiàn)這些學(xué)生到就業(yè)的時(shí)候,為什么就業(yè)很困難?他們的短板就是交往能力,社交能力不行。這個(gè)社交能力不行就需要培養(yǎng),需要在四年的學(xué)校過(guò)程當(dāng)中給他機(jī)會(huì),給他鍛煉,所以后來(lái)這個(gè)項(xiàng)目里面有一筆專(zhuān)門(mén)的經(jīng)費(fèi)鼓勵(lì)這些學(xué)生自助式地服務(wù)同學(xué),比如說(shuō)辦一個(gè)賣(mài)火車(chē)票的服務(wù)項(xiàng)目,他通過(guò)這種服務(wù)能夠獲得一些收益,擴(kuò)大了的交往,提高了自信。如果和福特基金會(huì)的行為比較,我們現(xiàn)在的大學(xué),這些問(wèn)題完全都不在它的視野之內(nèi),它看不到這些問(wèn)題,招進(jìn)來(lái)了以后,就是自生自滅。

我覺(jué)得這個(gè)是很遺憾的。好學(xué)生也是如此,差學(xué)生也是如此,因?yàn)樗吘故且粋€(gè)青少年嘛,從來(lái)沒(méi)有離開(kāi)過(guò)家,被應(yīng)試教育戕害了那么多年,這次寬心了、放松了,天天打游戲。馬上第一年就垮了。

第一年的教育非常重要,然后是對(duì)這些弱勢(shì)學(xué)生的針對(duì)性的支持,這是真正的補(bǔ)償教育。

要抵御從“人力資本”角度來(lái)規(guī)劃的教育

南都觀察:現(xiàn)在會(huì)有一些觀點(diǎn)認(rèn)為,教育是對(duì)人力資本的投資,認(rèn)為這是一種實(shí)現(xiàn)階層流動(dòng)的前提,也是對(duì)社會(huì)穩(wěn)定或者社會(huì)流動(dòng)的一種支持。這種觀點(diǎn)當(dāng)然也重視教育,但其實(shí)好像把教育當(dāng)作了一種工具,是把人作為一種人力資本去教育的。您怎么評(píng)價(jià)這種觀點(diǎn)?它和之前提到的“育人為本”的教育有什么區(qū)別?

楊東平:其實(shí)這也是近些年來(lái)世界范圍內(nèi)的一個(gè)教育反思的重要的方向,其中的一個(gè)標(biāo)志性的產(chǎn)物就是聯(lián)合國(guó)教科文組織2015年發(fā)表的研究報(bào)告(《反思教育:向“全球共同利益”的理念轉(zhuǎn)變》)。它這里面提出了非常重要的概念,就是要克服功利主義的教育和經(jīng)濟(jì)主義的教育。也就是說(shuō),在人力資本的概念當(dāng)中,世界各國(guó)都把教育視為一種人力資源的投資,視為一種促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的手段,教育固然有人力資本的功能,有促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的功能,但這不是全部,更重要的是教育培養(yǎng)對(duì)人的價(jià)值觀的塑造,培養(yǎng)能夠解決復(fù)雜問(wèn)題的能力,有社會(huì)關(guān)懷等等。

如果我們只強(qiáng)調(diào)教育的工具性?xún)r(jià)值,遺失了教育后面的基本的倫理和對(duì)人、對(duì)社會(huì)、對(duì)人類(lèi)共同命運(yùn)的關(guān)注,就會(huì)導(dǎo)致今天出現(xiàn)的現(xiàn)象——每個(gè)人都是自顧自的,是為了追求經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),而對(duì)于人類(lèi)共同文明的困境,最典型的就是環(huán)境問(wèn)題,置之不理。

如果人類(lèi)陷入了一個(gè)都各自追求自身的短期利益的狀態(tài),這是一種文明的悲劇。受過(guò)最好的高等教育,最后培養(yǎng)出來(lái)的也是這種類(lèi)似于工具型的人格,或者叫經(jīng)濟(jì)動(dòng)物,那其實(shí)也是教育的失敗。所以它非常明確地提出,要重新恢復(fù)教育的人文主義的價(jià)值。教育歸根結(jié)底,它的本質(zhì)是一種人文主義,是關(guān)注人的發(fā)展、人的命運(yùn)、人的情感、人的道德這些東西。

要抵御功利主義、經(jīng)濟(jì)主義對(duì)教育的傷害,抵御以人力資本為概念來(lái)規(guī)劃教育這件事情,聯(lián)合國(guó)教科文組織的研究報(bào)告第一次發(fā)出了強(qiáng)有力的批判的聲音。所以我覺(jué)得對(duì)我們是一個(gè)很大的警醒作用,因?yàn)槎嗄陙?lái),我們是把人力資本理論作為一個(gè)教育學(xué)的奠基的理論,在這個(gè)基礎(chǔ)上我們發(fā)展出了龐大的教育經(jīng)濟(jì)學(xué)的學(xué)科。

大家認(rèn)為這些概念——把教育作為一種國(guó)家對(duì)教育的投資,作為人力資本的投資,作為個(gè)人的自我投資——是不證自明的,就變成了一個(gè)新的真理。而在這個(gè)背后,把教育的真正的價(jià)值掩蓋了,湮沒(méi)了。說(shuō)得難聽(tīng)一點(diǎn),“上大學(xué)就是為了找好工作,為了掙高薪”。那上大學(xué)、教育的功能難道就是這個(gè)嗎?所以現(xiàn)在有很多第一流的科學(xué)家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、倫理學(xué)家,都在發(fā)出聲音,關(guān)注這件事情。

阿馬蒂亞·森的《以自由看待發(fā)展》也在討論這個(gè)問(wèn)題,他說(shuō)人力資本理論是需要改變的,當(dāng)然不是取消它,而是要超越它。否則把教育視為一個(gè)和培養(yǎng)物質(zhì)資本同樣的一件事情,就好像贊美一個(gè)衣柜那樣贊美一個(gè)人,這不是很可悲的嗎?

本文轉(zhuǎn)載自微信公眾號(hào)“南都觀察家”。文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表芥末堆立場(chǎng),轉(zhuǎn)載請(qǐng)聯(lián)系原作者。

1、本文是 芥末堆網(wǎng)轉(zhuǎn)載文章,原文:南都觀察家;
2、芥末堆不接受通過(guò)公關(guān)費(fèi)、車(chē)馬費(fèi)等任何形式發(fā)布失實(shí)文章,只呈現(xiàn)有價(jià)值的內(nèi)容給讀者;
3、如果你也從事教育,并希望被芥末堆報(bào)道,請(qǐng)您 填寫(xiě)信息告訴我們。
來(lái)源:南都觀察家
芥末堆商務(wù)合作:王老師 18710003484
  • 楊東平:應(yīng)該堅(jiān)決打擊超級(jí)中學(xué)的現(xiàn)象分享二維碼