“00后的這一代,總?cè)丝跀?shù)相當(dāng)于比80后減少了1.47億,也就是說減少了1/3,這既告訴我們教育的人口紅利正在消失,也告訴我們要重視每一個(gè)人,爭(zhēng)取通過教育紅利的增長(zhǎng)來彌補(bǔ)人口紅利的缺失。”
“促進(jìn)公辦學(xué)校均衡的根本之策,已經(jīng)不是硬件,也不是經(jīng)費(fèi),而是教師。只要我們真正能夠按照國(guó)家的要求實(shí)行教師和校長(zhǎng)定期流動(dòng)制度,這個(gè)問題就迎刃而解?!?/p>
“在課業(yè)負(fù)擔(dān)、課業(yè)難度上,年級(jí)越高,壓力越大。農(nóng)村學(xué)校的課業(yè)難度高于城市學(xué)校,‘優(yōu)質(zhì)學(xué)?!某煽?jī)壓力高于普通學(xué)校。也存在校內(nèi)減負(fù)、校外增負(fù)的現(xiàn)象,所謂減負(fù)的‘囚徒困境’,大家都知道這樣不好,但是別無選擇,還在推波助瀾。”7月11日,《中國(guó)教育發(fā)展報(bào)告 (2020) 》正式發(fā)布,21世紀(jì)教育研究院院長(zhǎng)楊東平在發(fā)布會(huì)上說。
近年來,關(guān)于減負(fù)的爭(zhēng)論不斷,整體來看,中國(guó)學(xué)生確實(shí)面臨著繁重的課業(yè)壓力,2019年4月,國(guó)家衛(wèi)健委曾發(fā)布“2018年全國(guó)兒童青少年近視調(diào)查”,結(jié)果顯示,全國(guó)小學(xué)階段近視率平均為36%,高中學(xué)生的平均近視率為81% 。同年5月,上海市衛(wèi)建委公布的數(shù)據(jù)顯示,從2005年至2018年,上海市中小學(xué)生肥胖率從11.35%上升至18.27%,一些個(gè)案顯示,學(xué)習(xí)任務(wù)重、運(yùn)動(dòng)時(shí)間少是造成肥胖問題的原因之一。
減負(fù)之所以困難重重,首先就在于以高考為中心的教育評(píng)價(jià)體系——標(biāo)準(zhǔn)單一、競(jìng)爭(zhēng)激烈。再疊加教育資源分配不均衡、優(yōu)質(zhì)教育資源流動(dòng)性不足,于是只能不斷擠占學(xué)生乃至家長(zhǎng)、教師的時(shí)間,形成高強(qiáng)度的競(jìng)爭(zhēng)氛圍。此外,如果以高考為終極目標(biāo),在這單一的評(píng)價(jià)體系和失衡的教學(xué)資源分配中,學(xué)業(yè)壓力逐層前移,甚至連“幼升小”也難逃其中。
校長(zhǎng)、教師還沒流動(dòng)起來
楊東平認(rèn)為,之所以在幼升小、小升初階段就出現(xiàn)了非常激烈的擇校競(jìng)爭(zhēng),重要原因之一是公辦學(xué)校沒有真正做到均衡發(fā)展,學(xué)校之間的差距仍然巨大。“促進(jìn)公辦學(xué)校均衡的根本之策,已經(jīng)不是硬件,也不是經(jīng)費(fèi),而是教師。只要我們真正能夠按照國(guó)家的要求實(shí)行教師和校長(zhǎng)定期流動(dòng)制度,這個(gè)問題就迎刃而解?!?/p>
2010年,《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要 (2010-2020年) 》發(fā)布,其中要求“建立健全義務(wù)教育學(xué)校教師和校長(zhǎng)流動(dòng)機(jī)制。城鎮(zhèn)中小學(xué)教師在評(píng)聘高級(jí)職務(wù)(職稱)時(shí),原則上要有一年以上在農(nóng)村學(xué)校或薄弱學(xué)校任教經(jīng)歷”,這一要求隨后在多個(gè)改革意見、督導(dǎo)評(píng)估辦法和各地的文件中被進(jìn)一步細(xì)化,以突破城鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)教育資源有序流動(dòng)的制度性瓶頸。
但在一些地區(qū),這種教師和校長(zhǎng)流動(dòng)機(jī)制并未被公正、徹底執(zhí)行,反而成為一種變相的懲罰——因?yàn)榻處煿ぷ鞑缓?,所以被輪換到薄弱學(xué)校,這不再是制度性的輪換安排,而變得要考慮各個(gè)老師、校長(zhǎng)情感情緒?!叭绻恳粋€(gè)老師必須要輪換的時(shí)候,就不存在這 (輪換任教) 變成一種‘流放’或懲罰了,所有人都必須輪換的。”21世紀(jì)教育研究院副理事長(zhǎng)熊丙奇說。
韓國(guó)在1970年代便開始試點(diǎn)教師輪崗改革,在這之前,因?yàn)槌擎?zhèn)化和工業(yè)化發(fā)展,韓國(guó)城鄉(xiāng)中小學(xué)教育發(fā)展的差距也在加大,并且出現(xiàn)學(xué)校間師資力量和水平失衡的問題。為了消除學(xué)校間差距、保障入學(xué)機(jī)會(huì)均等,韓國(guó)開始推行“平準(zhǔn)化教育”,在1967年頒布了《島嶼及農(nóng)村偏僻地區(qū)教育振興法》,以教師定期流動(dòng)制度來促進(jìn)校際師資的均衡配置。這一嘗試后來形成了相對(duì)科學(xué)公正的定期輪崗互換制度,很少有教師對(duì)此表示不滿。
熊丙奇還指出,在一些國(guó)家或地區(qū)推進(jìn)教師流動(dòng)制度的時(shí)候,還在建立教育公務(wù)員制度——義務(wù)教育教師國(guó)家教育公務(wù)員的身份,依法享有國(guó)家教育公務(wù)員的待遇和權(quán)利,并按國(guó)家教育公務(wù)員履行相應(yīng)的責(zé)任,比如義務(wù)教育教師進(jìn)行定期輪換和不得有償兼職等。2018年,《全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》頒布,其中就提到要“確立公辦中小學(xué)教師作為國(guó)家公職人員特殊的法律地位,明確中小學(xué)教師的權(quán)利和義務(wù)”。
失衡的鄉(xiāng)村學(xué)校教師結(jié)構(gòu)
2016年,支教機(jī)構(gòu)“美麗中國(guó)”受云南楚雄教育局委托,在冬瓜鎮(zhèn)設(shè)立了“美麗小學(xué)”,北京大學(xué)教育學(xué)院教授康健成為該校的校長(zhǎng)。既有學(xué)術(shù)研究,又有教學(xué)實(shí)踐,康健發(fā)現(xiàn),鄉(xiāng)村教師這一群體在年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷和專業(yè)上都存在問題。
在鄉(xiāng)村學(xué)校,很大一部分老師的年齡已經(jīng)在50歲上下,學(xué)校的教師結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出一種上大下小的“漏斗形”,教職編制已滿,但是學(xué)校又缺乏年輕教師接力。很多老師畢業(yè)于傳統(tǒng)的師范院校,不能很好適應(yīng)音體美或者其他綜合實(shí)踐課程的學(xué)科發(fā)展。
目前,通過流動(dòng)機(jī)制到鄉(xiāng)村學(xué)校任教的老師,一些是因?yàn)楸弧皯土P”或“流放”,一些是因?yàn)椤板兘稹薄卩l(xiāng)村學(xué)校有一段時(shí)間的教學(xué)經(jīng)歷后,可以到中心校或縣城去教書?!拔覀儗?duì)于辦學(xué)的要求增高了,但是教師的結(jié)構(gòu)并沒有發(fā)生改變?!笨到≌f,“在鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍的補(bǔ)充上,沒有一個(gè)能與時(shí)俱進(jìn)的師范教育體系。在現(xiàn)在以城市為中心的師范教育體系中,大部分人都不會(huì)沉到最邊緣的鄉(xiāng)村學(xué)校去?!?/p>
現(xiàn)在雖然也有特崗教師這樣的方式來補(bǔ)充鄉(xiāng)村學(xué)校的師資,但這并不是一個(gè)穩(wěn)定的師范教育制度,而是通過一些特殊的選拔機(jī)制來提供一些機(jī)會(huì),不能保持對(duì)鄉(xiāng)村學(xué)校的持續(xù)補(bǔ)給,優(yōu)秀教師也會(huì)被不斷截流。
要解決鄉(xiāng)村學(xué)校面臨的問題,康健認(rèn)為還需要重建基層教育體制。“中心?!畮А蝗捍逍『娃k學(xué)點(diǎn),權(quán)力都在中心校,下面的村小沒有完全的自主權(quán),在這種情況下,邊緣的學(xué)校沒有得到完全自主多元化發(fā)展的空間。而想要做到這一步 (改變) ,其實(shí)我們需要的是體制上的改革。”
“現(xiàn)在涉及到我們國(guó)家的教育發(fā)展的路徑問題,說開來,就是現(xiàn)在城市里搞的是重點(diǎn)學(xué)校制、集團(tuán)學(xué)校制,這種中心是偏‘高’的。所以城市的學(xué)校和鄉(xiāng)村的學(xué)校,在這樣一個(gè)體制之下就往往加大了馬太效應(yīng),上面的重點(diǎn)學(xué)校越來越好,邊緣的學(xué)校會(huì)越來越差。”康健說。
重點(diǎn)學(xué)校的悖論
在楊東平看來,重點(diǎn)學(xué)校并不應(yīng)該存在,這會(huì)影響教育資源的均衡和流動(dòng):“因?yàn)槲覀儗?duì)重點(diǎn)學(xué)校賦予了過多的特權(quán), (在其中) 評(píng)選教師的高級(jí)職稱的比例可以比普通學(xué)校高很多,教師的待遇比其他學(xué)校更高,所以教師們?cè)敢饬粼谥攸c(diǎn)學(xué)校。如果把重點(diǎn)學(xué)校的門檻拆除,一視同仁,也就不存在這種特殊利益了。所以現(xiàn)在需要通過制度性的變革來促進(jìn)義務(wù)教育的均衡發(fā)展,而不是去鞏固重點(diǎn)學(xué)校的特殊利益?!?/p>
教育部教育發(fā)展研究中心首席專家王烽也認(rèn)為教師流動(dòng)是推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的方法之一,而教師流動(dòng)制度的具體實(shí)行,關(guān)鍵在于各地教育局如何將每年的教育資源布局到薄弱學(xué)校:“公辦的教育集團(tuán)內(nèi)部是不是可以首先流動(dòng)起來?很多概念還停留在一個(gè)說法上,如果不是真心的去推動(dòng)學(xué)校之間的均衡,總是想保留一些重點(diǎn)學(xué)校,無論怎么做都可能會(huì)變形的?!?/p>
楊東平認(rèn)為,在高中階段的教育初步普及之后,應(yīng)該把普通高中的均衡發(fā)展提上議事日程——每個(gè)縣都應(yīng)該有好的高中。他以山西晉中舉例,該市自2017年開始推行校長(zhǎng)職級(jí)制改革,取消校長(zhǎng)的行政級(jí)別,給學(xué)校松綁。通過競(jìng)聘和獨(dú)立的校長(zhǎng)職級(jí)序列,讓有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人走上校長(zhǎng)崗位,減少與學(xué)校管理無關(guān)的會(huì)議、活動(dòng),校長(zhǎng)自主治校,靜心辦學(xué)。對(duì)高中學(xué)校的考核不再唯高考成績(jī),義務(wù)教育階段招生不與學(xué)生分?jǐn)?shù)掛鉤?!跋旅娴拿總€(gè)區(qū)縣的縣中都很優(yōu)秀,它的高中穩(wěn)定了,初中也就穩(wěn)定了,好學(xué)生和好教師就不會(huì)外流,整個(gè)農(nóng)村教育的‘水土流失’就控制住了?!?/p>
舊的和新的挑戰(zhàn)
近年的高考改革在考試科目上開始調(diào)整為“3+1+2” (3為語數(shù)外,1為物理、歷史中選1門,2為剩余科目中選2門) 等形式,熊丙奇認(rèn)為,這依然沒有扭轉(zhuǎn)基礎(chǔ)教育的應(yīng)試格局,沒能打破唯分?jǐn)?shù)論的現(xiàn)狀:“我們希望能擴(kuò)大學(xué)生的選擇空間,但最終的出路還是一條。我們還是沒有從根本上打破按總分錄取的模式,沒有推進(jìn)招考分離的改革?!?/p>
這又回到了教育資源分配、流動(dòng)不均衡的背景下,貧困、偏遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)生教育出路的困境。熊丙奇認(rèn)為應(yīng)試教育體制導(dǎo)致貧困地區(qū)考生的高考分?jǐn)?shù)沒有辦法與城市考生競(jìng)爭(zhēng),整體上來看,既因?yàn)閼?yīng)試教育對(duì)城市學(xué)生更“友好”,也因?yàn)槌鞘袑W(xué)生有更好的學(xué)校資源、培訓(xùn)資源,其教育更受家庭重視和支持?!拔覀冇姓{(diào)查顯示,農(nóng)村孩子的高考分?jǐn)?shù)平均比城市孩子低40分。在這種情況下,如果不斷用分?jǐn)?shù)來錄取學(xué)生,最后的結(jié)果就是農(nóng)村孩子進(jìn)大學(xué)的比例越來越低。如果沒有一些矯正性的計(jì)劃,比如‘面向貧困地區(qū)定向招生專項(xiàng)計(jì)劃’,這一比例會(huì)更低?!?/p>
新的問題還在于,擴(kuò)大了學(xué)生對(duì)科目的選擇權(quán),整體上來看,高校的辦學(xué)條件還沒有跟上,過去的文理兩科變成了更豐富的專業(yè)背景組合,對(duì)高校的師資、課程、場(chǎng)地建設(shè)都提出了新的要求。“整體的高考改革是一個(gè)考試招生改革,也是培養(yǎng)改革,我們以前可能更關(guān)注考試改革,包括考試科目組合、考試內(nèi)容改革、命題改革,但是對(duì)錄取改革以及錄取之后的培養(yǎng)改革關(guān)注其實(shí)并不多?!毙鼙嬲f。
還有一些學(xué)生是高考的“陪跑者”,甚至連義務(wù)教育階段的學(xué)習(xí)都不能完成??到≌J(rèn)為在高考這個(gè)以學(xué)術(shù)專業(yè)為取向的教育之外,還應(yīng)該建立起以職業(yè)和技術(shù)為取向的高中階段教育,這樣能突破學(xué)術(shù)性的分流?!罢f白了就是以未來的生存、生活為導(dǎo)向的高中階段的任務(wù)?!?/p>
進(jìn)入21世紀(jì)的第三個(gè)十年,楊東平認(rèn)為教育的對(duì)象已經(jīng)有所改變:“00后的這一代,總?cè)丝跀?shù)相當(dāng)于比80后減少了1.47億,也就是說減少了1/3,這既告訴我們教育的人口紅利正在消失,也告訴我們要重視每一個(gè)人,爭(zhēng)取通過教育紅利的增長(zhǎng)來彌補(bǔ)人口紅利的缺失?!?/p>
而在疫情之中,以及“后疫情時(shí)代”里,突然爆發(fā)的線上教育也在指向一個(gè)自主學(xué)習(xí)、個(gè)性化學(xué)習(xí)的新階段。
“另外一個(gè)重要的方面,是要通過改革公辦學(xué)校體制,結(jié)合公辦學(xué)校來促進(jìn)義務(wù)教育生態(tài)的改變,我們的目標(biāo)是要追求形成一個(gè)新的教育生態(tài),低競(jìng)爭(zhēng)、低評(píng)價(jià)、低管控,尤其是在義務(wù)教育階段,尤其是在小學(xué)階段,這個(gè)實(shí)際上是全世界教育的一個(gè)基本現(xiàn)實(shí)。”楊東平說。
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