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對(duì)于青少年體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)而言,賽事籌辦、場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)與青訓(xùn)并非同一緯度的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。當(dāng)“場(chǎng)館、教練”紅利期及“虛假繁榮”期過(guò)后,各家體育青訓(xùn)機(jī)構(gòu)都在紛紛調(diào)整戰(zhàn)略、尋求創(chuàng)新。
蘭博文體育創(chuàng)始人相九州作為行業(yè)發(fā)展親歷者,根據(jù)行業(yè)的變化,這些年也在不斷調(diào)整著自己的商業(yè)模式。近日,睿藝收集了相九州,他對(duì)近些年行業(yè)發(fā)展的幾點(diǎn)心得體會(huì),或許能給業(yè)者帶來(lái)些許總結(jié)與啟發(fā)。
行業(yè)認(rèn)知與反思
“體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展的三個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)”
“場(chǎng)館、教練”紅利期及“虛假繁榮”期后,青訓(xùn)機(jī)構(gòu)紛紛調(diào)整戰(zhàn)略
體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展有3個(gè)階段:2010年左右是第一個(gè)階段;2010年-2014年是第二個(gè)階段;2014年-2017年是第三個(gè)階段。
目前市場(chǎng)上規(guī)模相對(duì)比較大的機(jī)構(gòu)大多在第一個(gè)階段創(chuàng)立,在體育培訓(xùn)行業(yè)內(nèi)已積累了10年以上的時(shí)間,但是也不排除少數(shù)一些打法先進(jìn)、相關(guān)配套資源豐富的機(jī)構(gòu)后來(lái)居上??梢哉f(shuō),在這10多年以來(lái)我見(jiàn)證了體育培訓(xùn)行業(yè)的“原始期”“虛假繁榮期”以及“初步發(fā)展期”。
在第一個(gè)階段時(shí),全國(guó)各地區(qū)空閑場(chǎng)館偏多、租金也便宜,因而這個(gè)時(shí)期對(duì)于對(duì)場(chǎng)館要求比較高的青訓(xùn)機(jī)構(gòu)來(lái)說(shuō)是紅利期。
到第二個(gè)階段,諸多體育行業(yè)的人士及跨界人士進(jìn)入體育培訓(xùn)行業(yè),尤其是伴隨著2014年國(guó)務(wù)院頒布“46號(hào)”文件之后,各家體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)涌現(xiàn)。但是有很多機(jī)構(gòu)并非側(cè)重于打磨自身產(chǎn)品,而是一進(jìn)入行業(yè)就“搶場(chǎng)地”,搶完場(chǎng)地之后“搶教練”,違背了整個(gè)體育培訓(xùn)的行業(yè)規(guī)律,看似熱鬧的背后實(shí)則“亂象叢生”。
第三個(gè)階段,行業(yè)在經(jīng)歷了“場(chǎng)館、教練”紅利期及“虛假繁榮”期后,近兩年各家體育青訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)始紛紛調(diào)整戰(zhàn)略、尋求創(chuàng)新。
“培訓(xùn)、場(chǎng)館、賽事不是同一件事情”
不同賽道不同玩法,反思之后做減法,聚焦體育培訓(xùn)
傳統(tǒng)體育培訓(xùn)行業(yè)相較其他素質(zhì)教育品類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的發(fā)展比較特殊,體育培訓(xùn)天然富有競(jìng)技性,需要用較大的場(chǎng)館來(lái)承接賽事和培訓(xùn)。
但是要想做稍大點(diǎn)規(guī)模的體育館,動(dòng)輒就需上千萬(wàn)的投入,蘭博文這些年也投了一些幾千平方的體育場(chǎng)館,涵蓋有賽事及場(chǎng)館運(yùn)營(yíng),同時(shí)也投了一些功能性小場(chǎng)館做連鎖店。但是后來(lái)發(fā)現(xiàn)賽事、場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)和體育培訓(xùn)完全是不同的賽道,有著不同的運(yùn)營(yíng)邏輯。
在這期間大場(chǎng)館分散了我們不少精力,也走了些彎路,后來(lái)我們開(kāi)始逐漸做減法,重新聚焦于體育培訓(xùn)的本質(zhì),以教學(xué)產(chǎn)品及服務(wù)體驗(yàn)為核心,圍繞小場(chǎng)館場(chǎng)景來(lái)打磨自身單店模型,做標(biāo)準(zhǔn)化流程管理,建立完善的服務(wù)體系。因?yàn)閱蔚昴P筒粌H僅可以形成服務(wù)閉環(huán),而且從財(cái)務(wù)模型、業(yè)務(wù)模型各方面來(lái)說(shuō),都更加可控。
“面向較高年齡層的傳統(tǒng)青訓(xùn)是一門很差的生意”
未來(lái)體育培訓(xùn)的主戰(zhàn)場(chǎng)一定是在幼兒體育教育
傳統(tǒng)體育培訓(xùn)行業(yè)門檻低,場(chǎng)地不穩(wěn)定、教練不穩(wěn)定,整個(gè)行業(yè)沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力,你剛做什么,在這個(gè)行業(yè)中就有跟風(fēng)者。而面向較高年齡層特別是3年級(jí)以上孩子的青訓(xùn)更是如此,同質(zhì)化嚴(yán)重、場(chǎng)館坪效低,家長(zhǎng)也無(wú)從評(píng)判課程的專業(yè)性,并且在中國(guó)應(yīng)試教育體制下,孩子很難1周來(lái)機(jī)構(gòu)3次以上??梢哉f(shuō),面向較高年齡層的青訓(xùn)是一門很差的生意,除非有能力解決孩子訓(xùn)練時(shí)間及教練、場(chǎng)館的問(wèn)題。
而且青訓(xùn)的定位也存在問(wèn)題,更偏向于競(jìng)技體育。蘭博文體育雖然有奧運(yùn)冠軍股東,但并不是想培養(yǎng)奧運(yùn)冠軍,因?yàn)檫@是體校干的事,我們是想通過(guò)體育這個(gè)抓手讓孩子從體格、性格、人格全方面提升,養(yǎng)成一種健康的終身運(yùn)動(dòng)的生活習(xí)慣,當(dāng)然也會(huì)為運(yùn)動(dòng)能力強(qiáng)的孩子提升上升通道,所以體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做的這件事到底是體育訓(xùn)練還是體育教育?個(gè)人覺(jué)得應(yīng)該把機(jī)構(gòu)定位成教育公司,著重在教育產(chǎn)品、內(nèi)容上下功夫。而且未來(lái)體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)面向的用戶年齡層一定會(huì)下沉,更偏向于小學(xué)三年級(jí)以下。因?yàn)橄啾雀吣挲g層的孩子而言,3-10歲孩子的時(shí)間更充裕。其次,80后為主的新生代家長(zhǎng)對(duì)于體育教育的認(rèn)知更深刻,對(duì)于子女體育教育的投資決策時(shí)間更短。
當(dāng)然,體育培訓(xùn)本身是個(gè)非常寬的賽道,不論大眾還是小眾項(xiàng)目,運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目之間的差異性非常明顯,各項(xiàng)目本身對(duì)于場(chǎng)館、教練、標(biāo)準(zhǔn)化等要求不同,經(jīng)營(yíng)難度也不盡相同。
兩點(diǎn)建議
“體育培訓(xùn)看似門檻很低,想要做好其實(shí)壁壘很高”
行業(yè)到了拼標(biāo)準(zhǔn)化的時(shí)候了,洗牌會(huì)加速
整個(gè)行業(yè)經(jīng)歷了幾個(gè)周期的發(fā)展,已經(jīng)到了拼標(biāo)準(zhǔn)化能力的階段。如果具有一定規(guī)模和標(biāo)準(zhǔn)化的企業(yè)想要拓展加盟店的話,你的加盟商最好在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄙY源,因?yàn)轶w育培訓(xùn)相對(duì)而言短期內(nèi)并不是暴利行業(yè),需要有情懷同時(shí)有耐心。但是有資源啟動(dòng)的話會(huì)比較好一些,因?yàn)榛ㄥX就可以租到場(chǎng)地,但是沒(méi)有資源的話就很難解決一些問(wèn)題,比如在當(dāng)?shù)赜畜w育院校資源的話,就可以解決教練的問(wèn)題,有教育系統(tǒng)資源的話則可以解決生源問(wèn)題。除非你的總部本身直營(yíng)能力就很強(qiáng),從課程體系,營(yíng)銷體系,服務(wù)體系,運(yùn)營(yíng)體系非常完善,能夠給予加盟商全面的幫扶。
“學(xué)習(xí)其他成熟行業(yè)的成熟經(jīng)驗(yàn)”
保持開(kāi)放心態(tài),真正的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是昨天的自己
近幾年,有諸多資本進(jìn)入體育培訓(xùn)行業(yè),他們進(jìn)來(lái)后對(duì)整個(gè)行業(yè)進(jìn)行了一番洗禮。不僅僅為機(jī)構(gòu)帶來(lái)了資金方面的支撐,也帶來(lái)了其他行業(yè)的成熟經(jīng)驗(yàn)及運(yùn)營(yíng)模式,因而在這個(gè)階段有些體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)逐漸規(guī)范化運(yùn)作,有些體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)則面臨著淘汰,這考驗(yàn)著管理團(tuán)隊(duì)的跨界學(xué)習(xí)能力。
除了資本方外,也有許多跨界人士入局,有電商行業(yè)從業(yè)者、零售行業(yè)從業(yè)者、K12行業(yè)從業(yè)者,他們帶著較為成熟的管理經(jīng)驗(yàn)及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)入體育培訓(xùn)行業(yè)??雌饋?lái)這些人是你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,實(shí)則不然,只要你保持開(kāi)放的心態(tài),他們可以教會(huì)你很多,而真正的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手則是你自己昨天的產(chǎn)品、昨天的服務(wù)和昨天的想法。
本文轉(zhuǎn)自微信公眾號(hào)“睿藝”,作者趙晶晶。文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表芥末堆立場(chǎng)。
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