*來源：陳志文觀察（ID：chenzw_edu），作者：陳健坤

筆者最近看到一個關(guān)于“泰國清邁的歐美國際學(xué)校成為中國留學(xué)生熱門去向”的新聞，深感震驚，竟然有家長會把將孩子送到發(fā)展中國家的不知名國際學(xué)校當(dāng)成一個好的選擇？家長認(rèn)為成績本就一般甚至不好的孩子，能在非中文語言環(huán)境里成長為未來國內(nèi)職場里具備競爭力的“國際人才”？

事實上這些孩子除了一個可以吹噓的“國際視野”外不具備任何競爭力，他們甚至都不知道國內(nèi)形勢。文章里，受訪家長也承認(rèn)，他們孩子的知識儲備嚴(yán)重落后國內(nèi)同齡人。筆者還注意到，報道里提到一些家長已經(jīng)開始把這個做成生意，勸更多家長送自己的孩子去讀書。

盡管國內(nèi)家長們趨之若鶩地把孩子送往國外，但問題是低齡留學(xué)真的會為孩子帶來競爭優(yōu)勢嗎？

由于筆者在美國讀書，這篇文章里列舉的具體討論的實例會以美國為主。

根據(jù)美國移民局官網(wǎng)數(shù)據(jù)，2019年中國在美留學(xué)生有47.5萬人之多，留學(xué)本身不再是一個鍍金的項目，而且美高人數(shù)實際在下跌，9-12年級（也就是俗稱的“美高黨”）的中國留學(xué)生下跌到34737人。這個數(shù)字在2017年和2018年時分別是44624和39904。

PART1  當(dāng)前低齡留學(xué)家長的一些認(rèn)知誤區(qū)

“西方教育更看重孩子的綜合素質(zhì)”？殊不知，國外講的綜合素質(zhì)很大程度上在衡量學(xué)生家庭背景

相比國內(nèi)，美國高中和大學(xué)挑選學(xué)生更像是一個篩選學(xué)生家庭綜合背景的過程。國內(nèi)升學(xué)（中考，高考）一切由考試分?jǐn)?shù)決定，只要學(xué)生成績足夠好就行。而美國學(xué)校更考驗一個孩子的綜合背景和家庭條件。

這就是為什么那些想去頂尖美國中學(xué)的學(xué)生家長都會刻意給孩子培養(yǎng)一些上流社會的興趣愛好，比如高爾夫、馬術(shù)、皮劃艇、拉丁語……并且開展一些迎合歐美主流價值觀的活動，比如去非洲當(dāng)志愿者，目的就是增加孩子的名校錄取幾率。一些優(yōu)質(zhì)美高的學(xué)生能夠成功進(jìn)入頂尖大學(xué)，是因為他們個人資質(zhì)好并且家境好，有足夠的投入。

舉個例子，我本科申請杜克大學(xué)時沒有被錄取，而曾經(jīng)成績不如我的初中同學(xué)卻被錄取了，他初中畢業(yè)后前往美國，并就讀于美國頂尖私立高中，會馬術(shù)，是學(xué)校皮劃艇隊的，參加了耶魯領(lǐng)導(dǎo)力夏令營。而這些技能代價不菲，他高中每年的花費就有100多萬人民幣。綜合素質(zhì)可以彌補成績的短板讓孩子勝出，但這個綜合素質(zhì)經(jīng)常是錢堆出來的或者家長的優(yōu)質(zhì)人脈資源換來的。

一些家長送自己孩子出國是覺得在國內(nèi)孩子競爭不占優(yōu)勢，覺得出國會更有優(yōu)勢。問題是，在國內(nèi)只看學(xué)習(xí)成績的環(huán)境里，你的孩子都競爭不過對方，那憑什么會覺得在國外更看重家庭背景的教育體系里孩子會占優(yōu)勢？

出于市場目的，西方教育被過度美化，很多家長對西方教育存在不切實際的期望和誤解

很多想送孩子出國讀書的家長并沒有國外讀書經(jīng)歷或者對國外教育體系的明確認(rèn)知。留學(xué)是一個很大的市場，從語言培訓(xùn)，申請中介，國際學(xué)校等等。為了盈利不少企業(yè)會一定程度夸大國外教育、國外理念的好處和影響。

“多元文化“、“國際視角”、“批判性思維”等很多很難有效衡量的概念經(jīng)常出現(xiàn)在宣傳中，難衡量就意味著難證偽、難反駁。有些機構(gòu)利用了家長的焦慮以及想讓孩子在競爭中勝出“贏在起跑線”的心理來畫大餅。

筆者之前就看過一個新聞，一個做礦產(chǎn)生意的家長希望孩子能“帶領(lǐng)家族再上一個臺階，實現(xiàn)階層的改變。而出國，是第一步”。孩子剛上完高一就已經(jīng)花費了400多萬元，但因為疫情學(xué)業(yè)中斷。而他去的圣安東尼高中并不屬于頂尖美高，業(yè)內(nèi)網(wǎng)站Finding schools給的評價是學(xué)術(shù)A-，升學(xué)B+。這就意味著在接下來的本科申請中這個孩子大概率競爭不過一年學(xué)費800的人大附中、北京四中的學(xué)生。

PART2  我不贊同中小學(xué)生留學(xué)的一些原因

成長階段的孩子獨處異鄉(xiāng)，有學(xué)壞的風(fēng)險

十幾歲是一個孩子性格形成、成長的關(guān)鍵時期，這個時候的孩子更需要陪伴和認(rèn)同。而留學(xué)的話，孩子周圍沒有多少中國人，跟大部分同學(xué)有語言文化和價值觀上的隔閡，更遑論每年大部分時間獨處異鄉(xiāng)、見不到父母的孤寂。而且一旦孩子進(jìn)入風(fēng)氣不好的學(xué)校，將會產(chǎn)生很大的負(fù)面影響，可能走上歧途：吸毒、斗毆是常有的事，而父母不在身邊又無法及時教育孩子走上正軌。

2016年時，一起留學(xué)生虐待同學(xué)的案件震驚了全美：南加州一所學(xué)校的十幾名中國留學(xué)生因男女間的爭風(fēng)吃醋，用殘忍手段虐待一名女同學(xué)，最終三個主犯被判處多年監(jiān)禁。其中的一個犯人告訴法官，獨自在美國生活是造成她犯下罪行的原因之一，“太自由，又容易孤獨和迷失，我不能告訴父母是怕他們擔(dān)心”。據(jù)報道，這所學(xué)校就是專門招收中國留學(xué)生的，錄取門檻很低。

過早出國造成語言文化認(rèn)同的缺失和人脈流失

當(dāng)每年有60萬留學(xué)生回國，單純的“國際視角”就真的不值幾個錢了。這個時候，過早出國造成的語言能力流失、文化認(rèn)同缺失和人脈斷檔反而成了需要認(rèn)真考慮的劣勢。

我們老講工作中情商比智商重要，講的就是職場里的人脈以及人際關(guān)系處理能力比單純的學(xué)習(xí)成績重要。而當(dāng)一個人在中學(xué)甚至更早時候出國念書，常年只能跟同一個學(xué)校的幾個、十幾個中國人打交道，他處理人際關(guān)系的能力可能會有所欠缺。若沒有在中國集體里打交道的經(jīng)驗，無法理解集體文化，長大后很難完全融入國內(nèi)的環(huán)境里。

知乎上一個關(guān)于“兩財一貿(mào)”比較的回答里，有人整理出了國內(nèi)名校在各大金融公司里的校友數(shù)量。不出意外，在大企業(yè)的校友人數(shù)基本和大學(xué)綜合排名吻合：清華北大最多，上海交大、復(fù)旦其次，然后是華五。由此可見，真正步入職場后，校友人脈非常重要；因此不斷有人建議如果想在國內(nèi)對人脈需求高的行業(yè)（金融等）發(fā)展的話，本科應(yīng)該在國內(nèi)讀，碩士再出國。

真正優(yōu)質(zhì)的美國高中并沒有那么多位置留給中國學(xué)生。從申請本科角度看，普通的美高并不比國內(nèi)優(yōu)質(zhì)高中占優(yōu)勢

去真正優(yōu)質(zhì)的美國高中很大程度上是一個學(xué)生的家庭背景和知識素養(yǎng)的體現(xiàn)。

我的初中同學(xué)里有不少去了美國讀高中，其中有些同學(xué)本科申請到了哥倫比亞、杜克、賓夕法尼亞大學(xué)等頂尖名校，也有些同學(xué)去了在中國讀高中同樣也有較大機會申請到的學(xué)校，比如UCSD、Sarah Lawrence等。第一類同學(xué)家里一般有知識分子背景，比如申請到哥大的同學(xué)，他爸本科就是哥大畢業(yè)的，去杜克的同學(xué)，她爺爺就是高級知識分子。

技術(shù)層面上講，美國高中里被常青藤錄取的學(xué)生很多出自一小批美國的“超級中學(xué)”，而這些超級中學(xué)為了確保多元化，錄取的中國學(xué)生數(shù)量很少。事實上，在美讀高中并被頂尖名校錄取的中國學(xué)生很多也出自這些頂尖私立高中。

如果是說哈佛、耶魯、普林斯頓、斯坦福、MIT等美國前10的名校的話，優(yōu)質(zhì)美高的學(xué)生確實比國內(nèi)高中的學(xué)生申請上占一定優(yōu)勢。根據(jù)視角學(xué)社統(tǒng)計的美本錄取榜，2020年普林斯頓錄取的24個人里有19個都是國際學(xué)校的；其中12個來自美高，1個新加坡高中，四個UWC（世界聯(lián)合學(xué)院），兩個來自北京的國際學(xué)校。哈佛錄取的13個人有5個來自美高，剩下基本都是國內(nèi)一二線城市重點中學(xué)國際部、著名外國語中學(xué)等等。

到康奈爾這個檔次的學(xué)校的時候，美高錄取占大概30%；國內(nèi)重點公立高中，比如北師大附屬實驗中學(xué)、深圳中學(xué)、十一學(xué)校都有很多錄取人次。

如果申請排名30、50等學(xué)校的話，國內(nèi)讀高中是沒有劣勢的。而對于美國排名50以后的學(xué)校，普通美高申請者和國內(nèi)普通高中申請者相比，并沒有明顯優(yōu)勢。

留學(xué)熱潮讓留學(xué)生不再稀罕，看的也是看本科、研究生學(xué)歷

除非去了名校，否則海歸人才職場薪資并不顯著的比國內(nèi)高校畢業(yè)生高。

根據(jù)人大中國就業(yè)研究所與智聯(lián)招聘發(fā)布的《2020海歸春招求職趨勢報告》，今年畢業(yè)生平均期望薪酬約6930元。

根據(jù)BOSS直聘研究院的《2020海歸春招求職趨勢報告》，海歸應(yīng)屆生總體平均期望薪資為10725元。而國內(nèi)傾向于招聘海歸人才的職位平均招聘薪資為7481元。

考慮到動輒幾十萬上百萬的留學(xué)費用，經(jīng)濟層面上看這筆投資對于不少學(xué)生來說很難回本。筆者就見過有人在美國讀高中大學(xué)花費三四百萬，但是預(yù)期能拿到的國內(nèi)職位月薪只有1萬多。

從就業(yè)角度講，公司關(guān)心的是你的最終學(xué)歷，也就是大學(xué)本科或者研究生的文憑而不是高中受教育經(jīng)歷。事實上，因為國內(nèi)HR普遍不懂國外大學(xué)，競爭比較激烈的公司可能會用QS世界排名前100或前200的學(xué)校來篩選申請者，而普通的小留學(xué)生可能反倒沒那么在意排名和大學(xué)的國內(nèi)聲望，而選擇了國內(nèi)認(rèn)可度并不高的學(xué)校，最后在就業(yè)上處于劣勢。

作者：陳健坤

畢業(yè)于康奈爾大學(xué)（本科），目前從事社科研究，長期關(guān)注教育話題，評論性作品曾發(fā)表于《讀者》、《中國青年報》、知識分子公眾號等媒體。

本文轉(zhuǎn)載自微信公眾號“陳志文觀察”，作者陳健坤。文章為作者獨立觀點，不代表芥末堆，轉(zhuǎn)載請聯(lián)系原作者。